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人才定位:
面向国内外一流院校应届毕业生,为总行部门、各分行培养经营管理后备人才。
招聘条件:
(一)基本条件
1.诚实守信,具有良好的道德品质,无不良记录;
2.具有良好的团队精神、服务意识和责任心;
3.具备健康的身体条件和良好的心理素质;
4.符合本行亲属回避的有关规定;
5.岗位要求的其它条件。
(二)岗位条件
1.国内外一流院校应届毕业生,全日制大学本科及以上学历,在校成绩优秀;
2.具备较强的学习能力、表达能力和发展潜力,综合素质突出;
3.具备良好的英语能力,达到国家大学英语六级或相当水平。
注意事项:
(一)报名截止时间为北京时间2018年1月10日24点。
(二)应聘者应准确、完整填写相关信息,并确保真实性;如与事实不符,本行有权取消其应聘资格。
(三)本行将在2018年1月中旬组织统一笔试,具体安排将通过电子邮件或短信等方式通知本人。
(四)招聘过程中,请保持通讯畅通。
(五)本行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。
(六)本行有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。