[郑州]郑州金域2018校园招聘

发布日期：2018-01-11

郑州金域2018年校园招聘简章

公司介绍

金域医学（603882.SH）是我国第三方医学检验行业的开创者与领跑者，基于核心管理团队自1994年探索医学检验外包服务的深厚积淀，于2003年正式成立，目前主要开展医学检验、临床试验、食品卫生检验、司法鉴定等业务。在我国大陆及香港地区成立33家子公司，并设立了35家医学检验实验室，金域检验现为21000多家医疗机构提供医学检验服务，年检测标本量超4000万例，覆盖全国90%以上人口所在的区域。曾先后荣膺“中国医疗健康产业最具投资价值企业TOP10”、“21未来之星-中国最具成长性的新兴企业”、福布斯“中国潜力企业”等多项殊荣，并获批成立医学检测技术与服务国家地方联合工程实验室、国家基因检测技术应用示范中心、博士后科研工作站和院士工作站。

郑州金域临床检验中心成立于2008年，并于2010年通过了ISO15189认可，成为目前河南省唯一一家通过该认可的第三方医学实验室，业务范围涉及医学检验、病理诊断、科研服务等多个生物技术服务领域，建立了“省级疑难病理会诊中心”、“省级血液病协作组”为郑州大学第二附属医院、第三附属医院、河南中医学院第一附属医院等近1000余家医疗机构提供医学检验服务，服务网络已覆盖全省。  与郑州大学、河南科技大学、新乡医学院、黄河科技学院、信阳职业技术学院等省内多所高等院校建立了产学研战略合作，成立了中共郑州金域临床检验中心支部委员会，获得了“郑州市艾滋病初筛优秀实验室”、“郑州市社保诚信单位”、“郑州市高校就业实习基地”、“郑州市家庭服务业协会理事单位”、“先进基层党组织”、“固定无偿献血团队”、“郑州市无偿献血优秀团队”等多项荣誉。

 

 

招聘岗位

一、 营销岗位

营销岗位：市场专员

岗位职责：

1、 负责医学检验服务产品的定位和市场推广战略；

2、各级学术活动的策划；医学专业知识的讲授；

3、市场调研及数据分析；

4、公司宣传资料、书籍、海报的制作等。

招聘要求：

1、 临床医学、医学检验专业优先，本科学历。其他条件优秀者专业可放宽到医学相关专业，如：预防医学、药学、生物工程、医疗器械工程等。

2、 有敏锐的市场触觉，较强的逻辑分析能力，有较好的表达能力和演讲能力有较高的信息交流和客户沟通能力。 熟练掌握电脑办公软件，能够承受一定的工作压力，工作踏实，虚心好学。

 

营销岗位：诊断支持代表/项目专员

岗位职责：

1、负责医学检验服务产品的市场营销。

2、针对不同客户情况和公司统一营销部署，以学术推广为主，向客户介绍、推广公司的检验项目，有计划有步骤地开展营销工作，并对推广效果进行详细分析，不断改善，保证业务拓展的有效完成。

招聘要求：

1、临床医学、医学检验专业优先，本科学历。其他条件优秀者专业可放宽到医学相关专业，如：预防医学、药学、生物工程、医疗器械工程等。

2、个性开朗，乐于沟通，喜爱销售，肯吃苦；工作有激情，勇于挑战自己、改变自己。

 

二、技术岗位

技术岗位：检验/病理技术员

岗位职责：

从事医学实验室检验标本检验工作或医学实验室细胞和组织病理技术工作。

（另分子病理平台招募人才：分子生物学实验及精准医疗的临床应用， 涉及PCR, FISH, 一代及二代测序，基因芯片等高端技术平台。）

招聘要求：

1、大专以上学历，临床医学或医学检验专业，病理技术专业。（分子病理平台岗位：有分子生物学实验室经验者优先考虑。）

3、品德优秀，勤奋务实，稳重严谨，责任心强。

 

技术岗位：见习病理医生

岗位职责：

从事组织切片的取材工作。

该岗位培养方向为：组织/细胞病理医生，前期先从取材医生做起，考过执业医师证，且初筛考核合格之后，转为组织病理/细胞病理初筛医生。

招聘要求：

1、临床医学，本科学历。硕士优先，临床以病理诊断方向优先，已考过执业医师证优先。

2、品学兼优，专业知识过硬，严谨务实，肯钻研，有悟性。

 

三、行政岗位

行政岗位：客户服务代表

岗位职责：

1、接打客服热线，满足客户咨询，妥善解决客户反馈的问题，并及时与相关部门沟通处理。

2、信息收集，记录并沟通工作中遇到的问题，反馈给相应部门。

3、妥善完成上级交代的其他工作。

招聘要求：

1、大专以上学历，医学检验专业优先，条件优秀者可放宽至相关医学类专业。

2、普通话流利，有耐心。

 

联系方式

公司网址：ww***.cn[点击查看]（可在线投递简历）

简历投递邮：zzhr@

联系电话：0371-60153767

公司地址：郑州市经济技术开发区第八大街63号

宣讲会安排：2018年1月19日14：30-17:00  郑州大学东校区第一教学楼302