[上海]上海连高置业发展有限公司

管理培训生项目是公司重要的管理人材梯队计划。公司为管理培训生制定了清晰的学习培养和职业生涯发展路线，通过系统化的培训、轮岗、内部导师辅导，快速提升其管理技能和专业素质后，逐渐将其输送到运营及其他职能管理岗位，承担管理职责。

 

任职资格：

1、对象：应届毕业生或工作年限在1-2年之内；

2、学历：本科以上学历；

3、专业：专业不限，涉及管理、财会、市场、人力资源、行政、工程等相关专业优先;

4、方向：商业运营/行政管理/物业管理；

5、个性特质：善于沟通、兴趣广泛、善于压力处理和情绪调节；

6、职业素养：认真负责、敢于担当、坚持原则、讲究团队协作意识；

7、关键能力：具有良好的人际沟通和组织协调能力、快速学习能力，分析思维能力、主动思考及解决问题的能力。

公司福利及发展前景：

1、社保与公积金缴纳；

2、年终激励与福利；

3、节日礼品与福利；

4、员工聚餐、旅游等团体活动；

5、上海连高置业发展有限公司是一家具有良好发展前景的地产投资企业，公司拥有雄厚的资金实力、成熟的经营、管理能力。公司目前正在快速发展中，期待各方青年才俊的加入，并与公司一起发展，创造辉煌。

职能类别： 培训生 储备干部

有意者请将简历发送至邮箱：wanjiajob@