
此信息由电子科技大学审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者电子科技大学核实,并请同时联系本站处理该转载信息。
信息分类: | 招聘信息 | 点击量: | 17 | ||||||||||||||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
单位性质: | 其他 | 单位类别: | 其他 | ||||||||||||||||||||||||||
招聘学历: | 博士 | 招聘人数: | 11-20人 | ||||||||||||||||||||||||||
发布时间: | 2018-01-17 09:44 | 结束时间: | 2018-05-01 09:44 | ||||||||||||||||||||||||||
举办地点: | 工作地点: | 重庆 | |||||||||||||||||||||||||||
重庆大学2018年招收师资 博士后研究人员的启事
重庆大学创办于1929年是教育部直属的全国重点大学,是国家“211工程”和“985工程”重点建设的高水平研究型综合性大学,是国家“世界一流大学建设高校(A类)”。 重庆大学现设有人文学部、社会科学学部、理学部、工程学部、建筑学部、信息学部,共35个学院以及研究生院等;设有29个博士后科研流动站,招收博士后研究人员1200余人,在站近400人。 为推进学校学科建设与高层次人才队伍建设,充分发挥博士后制度在“双一流”建设及培养高层次创新型青年人才中的作用,使博士后制度与青年教师培养引进工作有机结合,将师资博士后研究人员作为教师队伍补充的重要来源,学校于2017年起实施师资博士后制度,运行效果良好。2018年热忱欢迎海内外优秀青年人才加入我校师资博士后研究人员队伍! 一、师资博士后招收 申请者年龄在35周岁以下,品学兼优,身体健康,获博士学位一般不超过3年(详见我校人事处及相关学部网站)。师资博士后在站时间一般为2-3年。师资博士后研究期满,经考核达到师资博士后出站要求者可申请我校青年教师岗位,根据当年相关学科教师补充计划,经学校评审通过后按事业编制教师办理入职。 二、师资博士后待遇 1.薪酬待遇:合同期内学校支付师资博士后协议工资15万元/年,合作导师支付科研绩效津贴工科不低于5万元/年、理工不得低于2万元/年、人文社科不低于1万元/年。按学校教职工同等人员标准为师资博士后缴纳社会保险。 2.专业技术职务评聘:可参加学校教师系列专业技术职务评聘。 3.住房待遇:可租住学校博士后公寓。 三、师资博士后申请程序 申请程序详见我校人事处网站“人才招聘”专栏(网址rs***.cn[点击查看]) 四、联系方式 联系单位:重庆大学人事处博士后办公室(办公楼314) 联 系 人:王可俐 吕红能 电话: 86(0)2365105260 邮 箱:bhb@ 地 址:重庆市沙坪坝区沙正街174号 邮编:400044
我校师资博士后招收及培养工作由相关学部统筹,联系方式如下: 重庆大学师资博士后招收学部联系方式
重庆大学 2018年1月 |
序号 | 文件名称 | 上传时间 | 下载 |
---|---|---|---|
1 | 附件-2018年重庆大学师资博士后研究人员招收计划.docx | 2018-01-17 | 下载 |