[浙江]浙江绍兴市人民医院2018第一季度招聘工作人员

　　浙江绍兴市人民医院2018年度第一季度公开招聘编外工作人员公告

　　因医院工作需要，经上级同意，决定面向社会公开招聘编外工作人员4人，现就有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　（1）临检中心输血技术员2人

　　（2）病理科技术员1人

　　（3）信息处软件工程师1人

　　二、报考基本条件

　　1、拥护中国共产党，遵纪守法、品行端正，具有良好的思想政治素质；

　　2、具有国家承认的相应学历和招考岗位所需的专业知识、资格及业务能力；

　　3、身体健康，具备岗位要求的身体条件；

　　4、报考岗位要求的资格证件均须在注册有效期内；

　　5、年龄要求35周岁及以下，时间计算到2017年1月31日；

　　6、具备岗位所需要的其他条件。

　　三、具体岗位要求条件

　　临检中心技术员：全日制普通高校毕业生，35周岁及以下，本科及以上学历，医学检验、医学检验技术等相关专业，有相关工作经历优先。

　　病理科技术员：全日制普通高校毕业生，35周岁及以下，专科及以上学历，临床医学、病理学、病理学技术等相关专业，具备有相关工作经历优先。

　　信息处软件工程师：全日制普通高校毕业生，35周岁及以下，本科及以上学历，软件工程、计算机科学与技术等相关专业，有相关工作经历优先。

　　四、招聘方法

　　1、报名时间：自2018年1月15 到2018年1月19日下午5时截止（双休日除外）。

　　2、报名地点：绍兴市人民医院行政楼三楼人事处（绍兴市越城区中兴北路568号），联系电话：88228816、88228817、88228819。

　　3、考试。医院根据报名情况组织考试，具体时间另行通知。

　　4、体检。费用由应聘人员自理。不按规定的时间、地点进行体检，视作自动放弃。对体检不合格者或自动放弃者，取消其录取资格。

　　5、聘用。拟聘用人员提交医院研究决定后进行公示，公示期为7个工作日。经公示后签订劳动合同。聘用人员不按时办理相关手续的视作自动放弃。

　　6、薪酬。社会保险、工资薪酬待遇按绍兴市人民医院编外用工管理规定执行。

　　五、报名与资格审查

　　1、应聘人员报名时，需携带有效居民身份证、户口簿、毕业证书、资格证书、毕业生推荐表（应届生需递交），上岗证等相关证件的原件和复印件，同时递交一寸彩色免冠近照2张。所提供材料必须真实、准确、有效，若有虚假，一经查实，取消资格。

　　2、招聘工作坚持公开、公平、竞争和择优原则，采用面向社会公开招聘的方式组织实施。

　　绍兴市人民医院

　　2018年1月12日

 

　　更多事业单位招聘信息推荐访问国家事业单位考试网浙江页面（ww***org[点击查看]），招聘信息更全面、更方便查找。