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【任职资格】
1、大专及以上学历,21--25岁,金融、财务、人力资源、保险、工商管理等相关专业优先,优秀人士可适当放宽;
2、具有一定的客户服务意识;
3、具备良好的沟通、关系管理能力;
4、诚实守信,具备良好的团队合作精神、自我时间管理能力;
【职位描述】
1、负责职场物料及基础设施管理;
2、负责日常数据统计、整理、汇总,制定数据报告;
3、负责配合外勤工作人员的日常工作;
4、负责少量贵宾客户接待;
5、以及其他上级指派的工作任务;
【完善的培训体系】
1、内勤专属培训:职前培训、岗前培训、衔接培训、转正培训、冲锋培训、准主管培训、晋升主管培训;
2、培训内容:日常工作管理、时间管理能力、数据统计规范、演讲等专业培训,以及不同阶段的专业技能训练、提升训练、拓展训练;
一个人的成长离不开自身的努力,更离不开优秀的平台。
【晋升体制】
三条晋升之路:
1、财务规划师路线
2、内勤主管路线
3、培训导师路线
三条路线可以根据自己的意愿和实际的工作情况进行规划,选择适合自己的成长之路。或成为内勤主管干部,或成为专业的财务规划师,或成为平安金牌导师。
【福利待遇】
1、富有竞争力的薪资及奖金:训练津贴 + 首期服务津贴 + 续期服务津贴 + 岗位津贴 + 达成津贴 + 增员津贴 + 超额达成津贴 + 继续率奖金 + 服务津贴 + 年终奖 ;
2、丰厚的商业保险及长期服务奖:住院医疗保险、意外保险、定期寿险、养老公积金、长期服务奖等;
3、享受国家法定节假日、公司组织的旅游活动,优秀人员可以参加公司组织的其他国内或国际旅游等。
我们的使命:“用心服务,畅赢未来”