
此信息由前程无忧(51JOB)审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者前程无忧(51JOB)核实,并请同时联系本站处理该转载信息。
岗位职责:
1、系统参与宝能集团某一个或几个板块的业务流程,个人发展包括但不限于:招聘、培训、组织发展、绩效、员工关系、薪酬、干部管理、企业文化等;
2、依据公司的发展战略目标和人力资源规划,协助上级提供人力资源保障和支持。深入参与或负责人力资源相关模块的项目,确保公司整体发展规划的实施落地,并支撑公司战略目标的达成。
任职资格:
1、本科及以上学历(全日制),人力资源或管理类相关专业优先;
2、掌握人力资源管理基础知识,具备大型企业人力资源工作实习经验优先;
3、熟练应用Office办公软件,具有良好的沟通协调能力,抗压能力,执行力及优秀的逻辑思维 ;
4、个性特点:开朗阳光、诚实守信、敬业忠诚、有奉献精神、责任心强。