[昆明-盘龙区]北京铸基教育科技有限公司

福利:五险一金 弹性工作 定期体检 绩效奖金 职能类别:人事经理

1、 负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；
2、 负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；
3、 根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施；
4、 做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；
5、 负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；
6、 建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）
7、 制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施；
8、 对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用；
9、 负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制；
10、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
11.、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续；
12、做好员工考勤统计工作，负责加班的审核和报批工作
13、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理；
14、配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜；
15、定期主持召开本部门工作例会，布置、检查、总结工作，并组织本部门员工的业务学习，提高管理水平和业务技能，保证各项工作任务能及时完成；
16、其他突发事件处理和领导交办的工作

公司名称:北京铸基教育科技有限公司 公司类型:民营公司 公司规模:50-150人 公司介绍:铸基教育成立于2012年10月，旗下有北京铸基教育科技有限公司、昆明铸基教育培训学校、云南铸基教育科技有限公司、昆明铸基传媒有限公司等多家公司，内容包含教育、科技、媒体三大块，铸基总部位于四季如春的昆明，教育培训业务累计培训上万人次，铸基的发展先后被云南电视台、云南网、都市时报、云南信息报等媒体报道。铸基以“为梦想而战”为口号，秉承“匠人精神”励志成为立足云南辐射全国影响东南亚的百年教育企业。