[北京其它]远大置业集团有限责任公司2018招聘

远大置业集团有限责任公司

一、人力资源管培生 （1名）

岗位职责：
1、负责招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
2、负责简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；
3、负责办理员工入、离职、转正、调岗等相关工作，建立和维护人事档案；
4、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作；
5、负责公司各类资质证照的办理、年检及变更工作；
6、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况；
7、负责公司人事文件的呈转及发放。
8、完成办公司行政事务及上级领导交办的其他工作。

岗位要求：
1、2018年国内外院校应届生，硕士学历，专业不限，人力资源相关专业优先；
2、计划性强，执行力强，沟通、组织、协调能力强；
3、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；
4、优秀的语言和文字表达能力，良好的沟通、协调能力，较强的策划、计划、组织、执行能力，善于观察分析；
5、耐心细致，有责任心，具有保密意识；
6、有驾驶证；
7、可服从全国工作地点调配者优先。

8、薪资8k/月。

二、建筑设计管培生（1名）

岗位职责：

1、根据集团地产项目要求，协助建筑师完成规划方案、建筑设计等相关工作；
2、协助建筑师与各方做好设计工作沟通，保障项目实施和推进能够有序进行；
3、完成其他上级交办的任务。
任职资格：
1、硕士以上应届毕业生，1年以内工作经验，建筑学等相关专业；
2、沟通能力强，逻辑清晰；
3、熟练使用各类画图软件；

4、可服从全国工作地点调配者优先

5、薪资8k/月

三、招标采购管培生（1名）

职责描述：
1、协助部门领导根据项目需求提出合约规划和采购计划，编制招标文件，合同文件
2、协助部门领导组织招标工作
3、负责材料采购资料的收集整理，建立市场材料信息数据库。

任职要求：
1、国家统招硕士研究生或海外高校研究生，土木工程、工程造价等相关专业；
2、应届毕业生2年以内地产行业相关工作经验；
3、具有较强的学习能力及与人沟通能力；

4、可以接受全国外派者优先。

5、薪资8k/月

四、成本管培生（1名）

岗位职责：

1、参与项目各阶段的预算、决算及工程统计、核算工作；
2、根据项目进程，参与项目阶段性结算、付款工作；
3、参与整理月度资金付款计划；
4、对参与及协助完成的日常的工程付款登记付款台账，并阶段性与财务核对账目；
5、参与成本部需审核的设计变更、工程变更、现场签证、认质认价（询价、比价）的工作；
6、参与及协助与各分包单位的结算工作；
7、做好配合筹建项目对外联系、洽商、询价与协调相关的工作；
8、部门总监安排的其他临时性工作。

任职要求：
1.硕士，工程造价相关专业，毕业两年以内或应届毕业生；
2.愿意在成本采购专业长期发展的；
3.工作有耐心，细致认真，责任心强，具有良好的沟通表达能力，富有团队合作精神；
4.熟练使用广联达、WORD、EXCEL等软件和办公自动化设备。

5.可以接受全国工作调配。

6.薪资8k/月

简历接收邮箱：zhaoqian2@

远大置业集团简介：

中国远大集团有限责任公司成立于1993年，系股份制集团公司，总部位于北京亚运村远大中心。作为一家经营管理型投资公司，中国远大集团主营业务涵盖医药健康、置业投资、贸易产业及金融服务等产业领域。

远大置业集团是以商业综合体建设和运营为核心，以住宅开发为支持的全国性置业型房地产投资开发运营集团，是中国远大集团下属控股集团公司。业务涵盖购物中心、酒店、写字楼、公寓及中高档住宅的投资、开发与经营。

远大置业集团1994年进入地产领域。现已形成了以北京为核心，覆盖东北、华北、华东、华南、西南的战略布局。涵盖北京、天津、黑龙江、吉林、辽宁、山西、江苏、浙江、四川、贵州、广东、海南等省市，产品包括购物中心、五星级酒店、甲级写字楼、高端公寓和高品质住宅项目，已成为具有综合开发能力和区域品牌影响力的“全链条、全业态、复合型、综合性”城市商业综合体和住宅开发企业。远大置业集团在商业、酒店业及住宅项目开发中已形成了自身的品牌及市场竞争优势。以“远大购物中心”为核心的商业综合体；以“海湾大酒店”为代表的行业知名品牌及优秀的五星级酒店管理运营团队；以“远大美域”、“远大中央公园”、“远大都市”、“远大林语城”系列为主的多个精品住宅产品，已具有较高的业内声誉。

     远大置业集团近年来持续增加土地储备，强化市场综合运作能力，不断吸纳高素质人才，为长期可持续发展奠定了牢固的根基，为促进进入区域的城市经济发展做出了应有贡献。

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