信息来源： 华北电力大学（保定）就业指导中心 温馨提示：求职需提高谨慎，辨别信息真伪，勿上当受骗。

保定瑞凡商标代理服务有限公司招聘简章

 

一、公司简介：

保定瑞凡商标代理服务有限公司，是一家专门从事知识产权代理相关业务的法律服务机构。其业务范围涵盖专利、商标和版权等知识产权相关领域。我们拥有一支从业经验相当丰富的资深专利代理人和商标代理人团队。我们熟悉国内外知识产权法律制度和实践，成功地代理过大量国内外的专利和商标申请，能为客户提供全方位专利和商标的法律咨询服务。

伴随雄安新区的设立，我司选址具有百年历史的古都保定，在崭新的一年中，我们将以良好的职业道德、认真的执业态度、高效率的工作方式、合理的收费，在专利、商标、版权、商业秘密、反不公平竞争等各种知识产权法领域，为国内外客户提供优质可靠的高水平法律服务。

二、招聘岗位

储备干部 高薪销售代表

三、优先录用条件

1.全日制统招本科及以上学历的应届毕业生，专业不限录用后提前进入公司实习，实习周期不低于3个月；

2.具备良好的人际交往能力，较强的团队合作意识和吃苦耐劳的奋斗精神

3.愿意接受挑战，有较强的韧性和取得成功的强烈愿望

4.具备以客户为导向的意识

5.具备较强的独立工作能力，分析能力和创新精神

6.熟练使用办公软件

7.普通话流利

四、公司福利

1、本地区同行业具有竞争力的薪酬；

2、系统的岗位培训；

4、双休、无加班、弹性工作制、国家法定节假日及带薪年假；

5、丰富的企业文化活动；

6、生日及节日礼物；

7、实习生在实习期满后我司可出具实习评价表，表现优秀者在毕业后可安排优先入职，我司会根据个人能力分配不同岗位；

8、社会保障：正式员工缴纳五险，具体包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。

9、生活补助：正式员工每月享有全勤奖、年底双薪等福利

五、应届生的培训与培养

为使应届生能够更好更快的融入工作环境及满足岗位胜任需要，公司将提供全面的培训与培养。

1.员工培训

公司级培训：从公司简介、企业文化、产品知识、职业素养等角度帮助新员工快速了解适应公司；

部门培训：部门按照岗位胜任力素质模型，组织岗位知识与技能培训，提高员工的岗位技能水平；

员工培养：公司采用“一对一入职导师制”培养理念对新员工试用期的表现进行全面指导与跟踪。帮助其更快的适应公司环境，顺利完成职业心态的转变。

 

 

【面试流程】

简历投递——> 初试——>培训-->复试——>签约

【简历投递】

有意向者请将简历发至邮箱2830948494@ .也可在58同城，赶集网搜索公司投递简历

招聘咨询热线：15630268337/0312-2131814