工业和信息化部电子第五研究所
中国赛宝（安徽）实验室招聘简章
一、总部简介
工业和信息化部电子第五研究所，又名中国电子产品可靠性与环境试验研究所、中国赛宝实验室，总部位于广州市天河区，始创于1955年，直属于工业和信息化部。是我国唯一的电子产品可靠性专业研究所，最早的质量认证权威机构和电子行业检测集团。现有占地面积122万㎡，科研生产用房面积10万多平方米，各类试验、分析测试和计量设备仪器9000多台套，固定资产13.86亿元，业务覆盖整个华南地区。现有职工3700多人，各类科技人员1400多人，研究员28名、高工500多人，工程师800多人。五所受部的委托和授权，具有科研管理双重职能，成为支撑政府的智库，服务企业的平台。
经过半个世纪的发展，五所已发展壮大成为一个从事电子信息产品质量与可靠性研究，业务能力从元器件到设备到大系统、从硬件到软件的产品检测评价、试验分析、认证、计量、环境试验、信息服务、技术培训、设备和专用软件研制的综合科技集团。五所获得国际认可授权4项，国家认可授权15项，部和军方授权各12项，每年服务企业15300多家，是我国知名的军民融合大型国家级研究所。在北京设有技术支持中心，在苏州、重庆设有分所，在芜湖、佛山、宁波、孝感、香港设有实验室，及国内各省会和重要城市都设有办事处，在海南万宁、三沙市和拉萨市设有天然试验站。五所凭借一流的设备设施，凭借各个专业领域的优秀人才，秉承“科学、公正、服务、价值”的经营理念，及时掌握世界科技发展的最新资讯，紧密跟踪国际尖端技术，服务企业，造福社会，在国内外业界建立了良好的形象和权威地位。一方面将我所“质量裁判员”的身份逐步向“质量公共技术服务平台”转化，另一方面将服务对象扩展到中国香港、东南亚和海外，并与国外许多同行单位建立了合作关系。
二、赛宝在安徽
是五所设在安徽的异地实验室，将秉承中国赛宝实验室“支撑政府、服务行业”的服务宗旨，以雄厚的实力、权威的影响、科学的方法、公正的态度、服务的理念为区域内企业提供优质、高效、全面的技术服务，建成符合安徽省及其华东地区产业特点的国家级质量与可靠性专业研究机构和公共服务平台。目前赛宝在安徽总人数100余人，技术人员占总人数的50%以上，其中博士或高级工程师8人，硕士研究生23人。培养安徽省第四批“特支计划”1人，安徽省战略新兴产业领军人才1人，安徽师范大学兼职教授1人，市高端人才1人，获批第二、第四批芜湖市“5111人才团队”，其中带头人2名，助理10名。拥有180余台套试验设备，建立了国内最大的600m3分体式步入式高低温湿热试验室和600m3淋雨试验室、芜湖自然环境试验站、所内最大推力振动试验系统、所内唯一的整车VOC实验舱等。
（一）安徽赛宝工业技术研究院
于2016年12月9日成立，又称“安徽军民融合产业技术研究院”，为落实《工业和信息化部、安徽省人民政府关于共同推进安徽制造创新发展战略合作框架协议》、工信部电子五所、合肥市、省科工办签订的《安徽省军民融合技术研究院战略合作框架协议》等文件，按照“省部合作、市所共建”的原则，围绕节能环保、信息技术、智能制造、高端装备、新材料、新能源等产业发展需求，按照“一融合，两促进、三提高”的发展思路，建设区域性军民融合公共服务平台，为安徽乃至华东地区通用航空、无人机、高端船舶及配套、智能传感器件、安防装备等军民两用技术、产品及相关产业发展提供技术支撑。
（二）国家工业机器人产品质量监督检验中心（安徽）
又名芜湖赛宝机器人产业技术研究院，于2015年3月成立，同年6月获批国家发改委产业转型升级项目“国家工业机器人质量与可靠性公共检测中心项目”，成为全国六家之一的“国家机器人检测与评定中心”，并于2016年5月获批筹建国家工业机器人产品质量监督检验中心。检测中心规划建立整机与零部件性能检测室、整机与零部件环境适应性检测室、整机与零部件可靠性与寿命评价室等五大检测室，以服务工业机器人全产业链的研发设计、检验、检测为主。
（三）芜湖赛宝信息产业技术研究院
于2013年7月成立，主要从事电子信息产品、汽车零部件、高端装备等工业产品的可靠性与环境适应性设计、分析和评价技术咨询、技术服务工作，开展产品质量检测、质量管理体系认证和工业企业质量整体解决与提升等共性技术研究和服务。
（四）宁国赛宝核心基础零部件产业技术研究院
于2016年5月成立，围绕电子元器件、汽车零部件、耐磨材料等产业发展需求构建完善的研发设计和推广应用的质量与可靠性综合性公共服务支撑体系，建成符合宁国市、安徽省产业特点的质量与可靠性专业研究机构和公共服务平台，开展质量与可靠性设计、分析、评价、检验检测、体系认证及技术培训等服务。
（五）福利待遇
1.
提供全面的、富有竞争力的薪资福利待遇；
2.
六险一金 餐补 话补 交通补 防寒/高温补贴 节日补贴 差补 生日金 年终奖 带薪年假 双休 年度体检，提供独立住房。
3.
薪资参考标准：
● 博士：年薪17万及以上，协助解决配偶工作，享受当地相应人才（博士）引进政策；
● 硕士：年薪9万及以上，享受当地相应人才（硕士）引进政策；
● 本科：年薪5万及以上，享受当地相应人才（本科）引进政策。
当地高端人才政策（博士及以上）：
1.购房补贴：总房价的30%，最高40万，免契税；
2.生活补贴：每月2000-7000元，携带配偶和未成年子女一同来芜落户的，每增加一名，每月增发1500元，连补3年；
3.对于博士、硕士和本科毕业生，享受购房安家补助；租房3年内分别给予租金80%、60%和40%租金补贴等。
（六）招聘流程
投递简历——初面——终面——体检——签约
简历投递方式：
方式一：校园宣讲会或双选会现场投递简历；
方式二：将word或PDF版简历发送到邮箱whhr@；
方式三：登录”赛宝在安徽“网站（ah***com[点击查看]），选择”人才招聘“进行简历投递。
投递要求：姓名 学校 学历 岗位 地点
（七）单位地址
赛宝在安徽：网址：ah***com[点击查看]邮箱：whhr@
合肥：合肥市高新区创新大道2800号创新产业园二期G3楼A区1-2层
信息：安徽省芜湖市国家高新技术开发区漳河路20号
机器人：安徽省芜湖市鸠江区机器人产业园C座
宁国：宁国市经济开发区河沥园区众益电子产业园
总部：广州市天河区东莞庄路110号 五所网址：ww***com[点击查看]
