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具体要求:20—30岁,大专以上学历,五官端正,具备一定的人力资源基础知识,制表及函数公式运用熟练,有相关人事工作经验,性格外向、抗压能力强。
薪酬待遇=基本薪资+岗位薪资+午餐津贴
丰富的福利:缴纳五险一金+商业保险+带薪年假+生育礼金+红白事礼金+向心力活动
1、健康关怀福利:除为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金外,还为员工购买商业保险,享受更多医疗保障。
2、培训福利:员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、管理培训等。
3、带薪年假:根据员工的工龄和入职时间长短,员工可享受一定天数的带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假以及法定带薪假期。
4、工服福利:入职即发两套公司统一服装。
5、其他福利:公司不定期发放产品试吃