【企业简介】

铭家地产成立于2008年，是由经过十年的的发展，是长春市房地产协会常务理事，长春房地产行业的龙头企业，现已成为发展最快，规模最大，效益最好的长春市房地产经纪公司，2017年年销售额位居长春市房地产经纪公司首位。公司现在为准上市公司，股票代码006521。

现有120家连锁店面、现拥有在职员工2000多名，遍布长春各大区域，预计今年发展到200余家连锁店面。

【合作单位】

      2015年成为“房房网”股东单位，与58网、赶集网、搜房网等单位强强联合，与中国银行、中国邮政、吉林银行、中国光大银行、中国工商银行等都形成战略合作伙伴。

【培训体系】

      聘请房地产最好的培训讲师进行系统化培训，提供房源、再下派到店面由导师一对一进行跟踪学习培训，通过人性化管理使员工感受到让家的感觉铭记于心。

【晋升机制】

 置业顾问--店长--区域经理--市场总监

【岗位介绍】

一、置业顾问（30名）

岗位职责：

1、通过自我学习或参加公司培训，提升业务技能及专业知识；

2、浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看；

3、开发房源和客户资源，并展开有效跟进；

4、与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判，达成业务成交；

5、为有房产需求客户提供专业全面的房产置业等服务。

岗位要求：

1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿）

2、学历大专及以上（什么专业不重要，我们只看能力，只认付出）

3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合）

4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现）

二、储备干部（10名）

岗位职责：

1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

2、陪同客户看房，促成房买卖或租赁业务；

3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

4、电话沟通交流

5、建立与买卖双方的交流与长期联系。

岗位要求：

1. 有团队管理潜质，善于学习和创新、能够承受较大工作压力；出色的人际沟通、协调和处理能力、团队建设能力、组织开发能力，学生干部优先；

2. 性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；

3. 高度的工作热情和团队合作意识。

三、人事专员（2名）

岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

4、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

5、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

岗位要求：

1、人力资源或相关专业本科及以上学历；

2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

4、熟练使用相关办公软件，有基本的网络知识。

【福利待遇】

   3000无责底薪 20%提成 就近分配 提供住宿

1、高工资（平均工资50000元—100000元）
2、每年出省旅游（业绩达标国外游）
3、年终奖（5000元—50000元现金奖励）
4、周奖、月奖、季奖、年中奖、年末奖。
5、月休4天，休息日自选，长春市多家门店。

【面试地点】

         1、联系方式：铭家地产人事部于先生 18204300282（微电）

铭家地产人事部张女士 15243148590（微电）

   2、工作地点：长春市就近分配

         3、面试地点：重庆路亚泰富苑鼎盛国际2单元 2511

来铭家吧，在这里，您名利双收的梦想都能实现！