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[北京]北京东方至远科技股份有限公司

(全职,发布于2018-03-08) 相关搜索
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公司官网:ww***.cn[点击查看] 专业1:人力资源管理 职能类别:人事专员

岗位职责:

1、协助人事总监建立与完善公司培训体系,建立培训队伍,组织实施培训工作,开展相应的专项培训;

2、协助人事总监负责培训的跟踪、反馈及评估工作,分析总结培训工作中遇到的问题,及时提出培训管理与业务发展的合理建议,并推动落实;

3、配合人力资源总监编制薪酬绩效考核规划、目标和指标,建立薪酬绩效考核体系并负责绩效考核的培训和实施;

4、部门领导安排的其他工作。

任职要求:

1、人力资源专业本科以上学历,有相关工作经验优先;

2、为人正直,工作认真,有亲和力,很强的执行力和服务意识;

3、有一定的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;

4、性格活泼开朗、善良,具有包容心。


公司简要介绍:

公司名称:北京东方至远科技股份有限公司 公司类型:民营公司 公司规模:50-150人 公司介绍:     北京东方至远科技股份有限公司(以下简称“至远科技”)是国内最大的应急监测卫星群落运营服务商之一,公司践行“为明天,更安全”的核心理念,以专业服务为根本,打造基于对地观测的风险大数据处理、分析和挖掘服务,致力于实现“地球皮肤与血管大数据健康管理专家”的伟大愿景。     至远科技业务涵盖国土监测、海洋开发、保险服务、环境保护及灾害防治等,并为相关部门及商业机构提供遥感技术应用于专业咨询服务。同时,公司着力推动遥感大数据挖掘及其成果在公共服务领域的深入应用,探索3S空间信息技术应用模式的变革与创新。至远科技作为国内SAR(合成孔径雷达)技术应用的推广者,总代理全球领先的雷达卫星群——意大利COSMO-SkyMed星座,并在香港建立卫星地面接收站,为您提供全天候风险与应急监测服务。     公司核心团队均毕业于国内知名院校,70%以上为研究生以上学历,在遥感测绘行业有多年经验积累。     我们期待您的加入!