职位描述:面试通过后由公司部门经理亲自培养,董事长关注培训,从基层做起,未来培养成职业经理人,
至少能胜任500人以上团队的管理工作。
职位要求:
1、985、211院校一本及以上学历应届生,专业不限,数学、统计、信息科学、服装工程等理工科专业优先;
2、性格乐观、开朗、阳光,有较强的逻辑思维能力和学习能力强,开拓能力和抗压能力强;
3、有较强的事业心,对工作和事业始终充满热情,目标意识清晰,做事专注投入,内心坚定有信念。
薪资待遇:考察培养期5000元/月,胜任岗位后年薪20万以上

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公司行业:零售/批发/贸易/进出口 | 公司规模:10000 |
公司性质:私营 | 成立时间:1997年4月 |
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