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招聘岗位:商务代表数名
实习会计数名
客服 2名
人事助理 1名
商务代表:岗位职责:1、接待客户咨询,电话联系客户,包含电话讲解,邀约客户上门考察及外出拜访签约合作;
2、与客户进行商务谈判,并达到预期签约合作;
3、通过多种渠道开发客户资源,收集客户信息,并跟踪客户及回访促成合作;
4、配合公司其他部门完成客户谈判、签约、注册等一系列服务流程;
5、定期维护老客户,建立良好的长期合作关系及再次开发;
工作要求:
1、形象气质俱佳,普通话流利,具备良好客户沟通能力;
2、思维敏捷,思路清晰,能快速理解客户需求并给客户提供完善的解答;
薪资福利:工资:底薪 提成 提成5%—18%。周末双休
实习会计:岗位职责:1、专业人员职位,在会计老师的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、配合会计老师的审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
3、完成上级领导交待的其他工作;
任职资格:
1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计证;助理会计师职称者优先考虑。
2、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法的理论知识,学习过使用财务软件;
3、良好的学习能力;吃苦耐劳;
4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
客服:岗位职责: 1、登记合同的领取与归档、负责签单资料审核、核对收款情况;
2、负责系统提单工作;
3、解答销售部简单的工商、银行及税务问题;
4、向外勤主管及时转交提单资料;
5、维护公司与客户关系,增加增值业务和开发新客户;
6、总结问题、安排销售部或会计部日常培训;
7、定期回访客户、考核外勤会计和主办会计的工作表现
薪资:试用期底薪1800 200全勤 提成 转正后薪资面议
人事助理;岗位职责:1.根据公司人力资源规划,协助部门经理建立并完善公司各种员工招聘制度及政策,并根据需要进行及时调整、修改;
2.根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划,协助部门经理制订员工招聘计划;
3.定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查,并进行员工需求分析;
4.利用公司各种有利资源,组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道,发布招聘信息;
5.协助部门经理,组织开展招聘工作;
6.根据公司人力资源规划的定编定岗状况,进行工作分析,编制.
薪资:底薪1800 200全勤 提成
工作时间:9:00-18:00 周末双休(中午休息12:00——13:30)
公司地址:西安市雁塔区科技路18号新科大厦B505
联系电话:13022900763 杨女士