[天津]天津市瑞友教育科技有限公司2018校园招聘

企业简介：

  瑞友教育，成立于2006年，旨在为小、初、高学生提供个性化、高质量的文化课、素质课辅导，提高学员学习效率。目前已成为天津地区颇受家长和学生信赖的中小学课外辅导明星品牌，志在引领中国教辅行业。

  瑞友教育14所直营校区遍布天津市河西区、南开区、河北区、滨海新区等重要区域。办学12年，瑞友教育已建立起强大的师资团队，其中毕业于知名重点院校的老师约占68%，毕业于985、211高校的教师占比32%以上。瑞友教育拥有一支能紧扣考纲，掌握K12教学重难点的教研团队。瑞友教育已建立起中高考文化课、一对一、精品班等完善的课程体系，并不断创新教学方法，探索研发更多个性化课程。

 

企业形象：

 瑞友教育的核心管理团队是一支由清华、北大、南开、天大等211、985院校毕业及在社会各领域精英人才组成的团队。公司员工均以大学本科学历为主要构成，集各行业人才翘楚。

 2018年瑞友教育提出“星火人才战略”计划，网罗各重点院校毕业生加盟，励志与各重点院校人才共同发展，培养2年后成为公司全国发展布局规划的高级管理人才。

  瑞友教育已成功助力10万余名考生提升成绩，完善自我，并先后获得了天津市“最受家长信赖教育机构”“十大优秀教学团队”“5A金牌教师团队”等荣誉称号。

  瑞友教育关注青少年全面健康成长,2017年助力天津体育局，成功举办瑞友教育杯天津市青少年棒球锦标赛。瑞友教育以“拼搏、创新、自我管理”的核心价值观深深影响着每一位瑞友学员。

 

招聘岗位：

★ “星火计划”-储备干部

（涉及：运营管理、人力资源、师资教研、市场营销、财务管理五大领域）

  “星星之火可以燎原”瑞友教育为实现全国覆盖性的发展战略，于2018年提出“星火计划”管理干部培养项目。“星火计划”由瑞友教育高层管理团队担任导师，面向全国应届毕业生广纳贤才，甄选标准以学识学历、综合素质、思维活跃度均优秀的学员加盟企业。

   项目培养周期为2年，培养目标为瑞友教育高层管理人才。如，集团总部经理级以上核心岗位；大区总监以及大区各版块总监。享有优先任命权，享有分配股份或期权的权利。

 在储备干部培养的过程中，总部供全方位的培养支持，包括集中培训、学习交流、管理干部会议座谈、在岗培训、外出学习、测试测评等。

发展规划：

  在统一的定向培养规划下，2年内将储备干部培养成为公司管理力量。培养期分为4个阶段，在下属教育机构定向工作、指定总部高管作为导师代培，带领进行培养，任命见习岗位开展管理工作。

薪金待遇：

基本工资 岗位工资 绩效工资   综合年薪：8-20w/年

 

★ “千源名师”计划-储备教师

  “千源名师”计划是瑞友教育面向全国顶尖院校优秀毕业生的招募计划。

  候选人在“名师计划”中会得到最优越的师资教研培养，最终成为公司面向全国的优秀明星师资团队。

您可选择： 初中教师（语文，数学，英语、物理、化学方向）

您还可选择： 高中教师（语文，数学，英语，物理，化学，地理，历史，政治，生物方向）

发展规划：

  通过2个月的公司集中培训，快速完成从职场小白到行业高手的转变。同时参与师资教学，打造高素质精英教学形象。每年定期评选明星教师，并对外包装明星形象。

薪金待遇：

基本工资 课时费 各类补贴     综合年薪：8-15w/年

★应聘条件（专业不限，不要求教师资格证）

1、热爱教育行业，有教育梦想；

2、表现自然大方，思路清晰，乐于分享；

3、本科及以上学历，品学兼优，有上进心；

4、学习能力强，有较强的沟通能力，具备一定的创新意识；

5、踏实肯干，能够承担较强的工作压力，有良好的团队合作意识和学习能力。

 

★福利待遇：

五险一金：养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金

公司福利：积分落户、带薪年假、年终奖、节假日慰问金（品）、带薪旅游团建

薪资晋升：固定的调级机会；定期内部竞聘；全职岗位工资调薪机会

 

亲爱的同学们，茫茫人海，蓦然回首，你在哪里？

高大上的办公环境，同行业内绝对有竞争力的工资；

五险一金，员工生日，佳节福利，各类津贴……一个都不能少！

在这里，我们没有官僚教条主义；在这里，我们拒绝平庸；

在这里，你可以天马星空，但不能眼高手低；

在这里，你可以放飞梦想，但必须热公司爱团队爱小伙伴；

在这里，你可以不完美不周全，但必须有想法有激情……

如果你是一个有能力有思想有理想有干劲的四有好青年；

那么，加入我们，成为我们的小伙伴；

 

 

面试地点：天津市南开区海光寺环球置地广场7层（整层）

联系人: 王老师 13682084064(微信同号)

简历投递邮箱：realhrzhaopin@163.com

工作地点：瑞友教育14所校区覆盖天津市各大区域，就近分配，提供住宿