一、【招聘岗位】营销管培生/储备MVP (新房/二手房)20名

二、【岗位职责】

1、负责客户的接待、咨询，为客户提供相关的房地产专业知识与服务；

2、负责房源客源的前期开发后期的跟踪与维护，与客户建立良好的业务关系；

3、带客户看房，介绍房屋的优势与特点，巧妙的谈判促成二手房的买卖或租赁；

4、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作；

5、没有经验，不用担心，我们有专业系统的带薪培训，专业的师傅带你，不收取任何费用。

三、【任职要求】

1、统招大专及以上学历，男女不限,专业不限，有无经验均可；

2、有互联网思维，会深度使用APP；有为客户打理百万资产的理财意识。

3、高度的工作热情和团队合作意识，有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑；

4、良好的沟通能力，积极，乐观开朗，良好的自驱力和上进心。

5、吃苦耐劳,具有良好的团队意识及合作精神，踏踏实实做事的人；

四、【优厚的薪资福利】

1、试用期无责任底薪2600＋20%起步提成＋奖金 补助；转正后超高提成30%-50%；

1）半年左右平均月收入8000元/月以上；

2）一年左右平均月收入15000元/月以上。

五、【晋升空间】

1、零基础培训，经理带领学习；

2、中级经纪人--资深经纪人--储备店长--店长—区域销售经理—销售副总。

六、【极具竞争力的奖励制度】

全勤奖、绩效奖，餐补、车补，网络端口费用报销奖励、工龄工资、带薪生日假、季度旅游奖、法定假日、节假日福利、话补、等等。

提供住宿

七、工作时间 早9.00-12:00 晚14：00-18:30每周单休，法定节假日照常休假！

工作地址：辛家庙玄武路华远海蓝城二期南门50米

联系电话：13259785383

陕西万悦房地产营销策划有限公司

2018年3月1日