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岗位职责:
1、人事招聘工作占比60%,行政工作占比40%
2、负责岗位人员招聘配置工作;
3、负责简历的筛选、沟通和面试的安排,并跟踪落实人才的到岗和入职;
4、完成招聘数据、及人事相关数据整理;
5、负责执行上级领导安排的行政采购、团队建设活动执行。
任职资格:
1、大专以上学历,具有良好的职业形象和职业素养;
2、熟练掌握简历筛选、电话邀约,有电话销售经验优先考虑;
3、以结果为导向的思维模式,积极主动的行为模式,具有良好的沟通能力、抗压力、学习能力;
工作地点:江西省南昌市东湖区南京西路328号淘宝大学3楼