[陕西]西西岛英语培训学校2018招聘

 一、招聘需求

（一）、人事主管

岗位职责：

1、处理公司招聘、培训、薪酬福利、员工关系、劳动关系等方面的工作；

2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、升职等手续；

3、协同开展新员工入职培训，业务培训，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

4、协助上级对各项行政事务的安排及执行。

任职要求：

1、对企业人力资源管理模式有了解；

2、工作细致认真，有较强的沟通协调以及语言表达能力；

3、性格开朗，品行优良，责任心强，工作细致积极主动，具有良好的学习能力；

4、有经验者优先。

工作地点：（可就近分配）

（二）、英语老师

岗位职责：

1、与外教配合全英文教授3-12岁幼儿、少儿英语；

2、开课后负责将孩子的学习情况与家长保持积极的沟通，并给与耐心的指导；

3、对学员的学习结果负责，解决学员在英语学习中的疑难，并提供专业的咨询和学习建议；

4、积极了解家长对英语教育的理解和需求，帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法，树立正确的教育观念；

5、积极参与公司和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动；

任职要求：

1、英语口语流利，语音语调准确自然；

2、愿意学习新的教育和教学方法、 能够把掌握新技能看作是挑战而不是困难问题；

3、有爱心，愿意投身于教育，带给孩子积极正面的影响；

4、热爱教育培训行业，有较高英语教学研究能力（有教学经验者优先考虑）；

5、工作认真，责任感强，吃苦耐劳，愿意承担工作压力和挑战

工作地点：（可就近分配）

（三）、教务主管

岗位职责：

1、收集、整理学员报名信息及资料，妥善保管学员档案；

2、处理学员转班、退学、毕业等相关工作；

3、辅助主讲老师进行教学服务工作，提高教学满意度；

4、能及时发现学员的需求及意见，并记录整理及汇报；

5、以学员满意为导向，做好监督及服务工作，妥善解决学员问题，提供高质量服务；

任职要求：

1、专业不限， 本科及以上学历；

2、有教务工作经验者优先，工作年限不限；

3、具有较强的沟通能力和问题解决能力；

4、具有创新精神，对知识的驾驭和领悟能力强；

工作地点：（可就近分配）

（四）、课程顾问

岗位职责：

1、负责与客户进行电话沟通，邀约上门试听； 

2、负责接待客户，帮助客户更好地了解我们的产品和体系；

3、定期对客户进行回访，做好售后服务；

4、完成销售任务，达成良好的销售业绩。

任职要求：

1、普通话标准，表达能力强，善于提问题，形象气质佳；

2、有销售工作经验者优先；

3、有较强的沟通能力和良好的团队合作精神； 

4、为人踏实稳重，有服务意识、能够承受较强的工作压力；

5、热爱教育行业，喜爱孩子。

工作地点：（可就近分配）

（五）、行政前台

岗位职责：

1、家长、客户来访接待、疑问解答及业务引导；

2、学生学费的收缴、开票、校宝系统的信息录入；

3、学员积分兑换；

4、校区办公用品的采购发放、固定资产的盘点；

5、校区活动的组织安排；

6、领导安排的其他工作；

岗位要求：

1、形象气质佳、亲和力好、服务意识良好；

2、普通话良好、英语口语较好能和外教简单沟通；

3、责任心强、执行力佳、工作细致认真；

4、工作期间着工装、化淡妆；

工作地点：（可就近分配）

（六）、教学主管

岗位职责：

1、教学部的统一管理；

2、组织开展教师教研工作；

3、教师的培训、培养；

4、部门考核、考评工作；

5、部门续费业绩的完成；

6、配合咨询部门完善试听课；

7、家长投诉等问题的处理；

任职要求：

1、形象气质佳，亲和力好，具备良好的语言沟通表达能力；

2、3年以上幼少儿英语教学经验、1年以上管理经验；

3、对于教研有自己独到的见解；

工作地点：（可就近分配）

（七）、兼职

工作内容：市场发单

工作时间：周内：16:30—18:30  周末：11:00—19:00

任职要求：

1、男女不限，经验不限，学历不限；

2、踏实稳重，善于表达，有责任心；

3、有服务意识，15元/h，可接受长期兼职. 

二、联系方式

面试地点：长安区 博士路 紫薇田园都市H区西门 西西岛国际英语  

联系电话：84507887  (Elsa)

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