一、        公司简介：

长春百事可乐饮料有限公司，成立于1994年11月10日，是以生产和销售多种包装及规格的饮料公司。其产品主要有“百事、美年达、七喜、立顿、纯果乐、佳得乐、纯水乐”等产品。公司秉持"诚信、务实、创新"的企业理念，稳健经营，踏实筑梦的精神，用心凝聚士气，努力实践"培育一流人才，创造一流产品，成就一流企业，回馈社会，永续经营"的企业使命，以诚信团结、勇于开拓的精神，推动公司持续不断成长创新、永续经营！

公司严格执行国家各项劳动法律法规，充分发挥工会的劳动保障话语权，为员工提供具竞争力的薪资福利、建构以绩效为导向的考核、晋升体系，适才适所，为员工提供充足的个人发展空间。公司在努力创造一流产品的同时，以培育一流人才为使命，在为员工提供具竞争力的薪酬福利制度的同时，充分重视人力资源的开发、管理与发展规划，使企业在具备销售优势的同时具备战略性的人才优势。

公司积极投入到公益事业，在城市建设上也不遗余力，在城市中布设各类公益广告，如健身器材、休闲椅、遮阳伞等。长春百事面向全省范围内的各学校，联合长春市足球协会，以及长春市教育局，组织“百事足球青年联赛”和“百事球王争霸赛”等大规模体育赛事。并通过各种强势媒体的宣传，使足球文化深深扎根在全省人民心中，为繁荣我省体育文化做出了很大贡献；

公司一直视消费者食品安全为己任，以构建质量安全管理的良性循环为目标。食品安全与产品质量是关乎生命健康的头等大事，是企业的立命之本。

勤劳奋进的百事人向来以开放的思想，敞开的胸怀从容面对市场的挑战，热情迎接四方朋友的到来。

二、        招聘岗位

1）通路企划专员                 （工作地点：长春）

岗位要求：

1、负责承接NOP策略，规划ROP/LOP策略，兼VM规划；

2、客户开发规划/执行

①客户的年度协议谈判

②客户年度促销规划与执行追踪

③产品促销规划与执行追踪

④销售差异分析及改善对策的执行追踪

3、新品上架的管理

①新品上架规划与执行追踪  

②新品促销规划

1、  管理事项

①应收账款的管理与预警

②年度协议的落实执行

③巡补路线的制定与管理

④OP渠道客户拓展规划与追踪

任职要求：

1、本科以上学历，有无经验均可（有1-2年通路规划经验优先）

2、企业管理、市场营销、国际经济与贸易、商品学、工商管理、金融学、管理科学、市场营销优先

3、具开拓性；积极主动；善于沟通；对销售数字敏感

4、能够吉林省内外派

薪资：2500元-4000元

三、        待遇：

一经录用，签订正规劳动合同，入职即投缴五险一金，节日福利，带薪年假、结婚等贺礼、生育贺礼、年终奖、年度旅游

 

成熟的企业平台，完整的职业规划路径，丰富的学习提升自身能力机会，有长远发展意向的欢迎投递！

 

 

应聘方式：

 

简历投递至：WangZhanGuo@

 

电话：0431-81815295  王先生