[上海]王品（中国）餐饮有限公司2018校园招聘

王品(中国)餐饮有限公司成立于1990年，1993年创立王品台塑牛排，2003年成立王品集团大陆事业体。2011年已上柜公开发行且成为餐饮类新一代股王（2727-TW），2012年第一季正式股票上市。2014年第12届华人企业领袖峰会“华人服务业创新标杆飞马奖”-与国航，奔驰，易居及海尔同列。截止2018年2月，王品集团全球23大品牌，大陆7大事业体，共415家，台湾直营263家店，大陆直营150家店，海外2家店，同仁数达17,000多人。
企业文化：
王品集团企业愿景：成为全球最优质连锁餐饮集团。
大陆事业群愿景：成为全中国最受尊敬的第一大本土餐饮企业。

王品集团企业目标：

短期目标3315——计划三年三百家店利润15%
中期目标1000家店，2022年完成
长期目标10000家店，2031年完成

王品集团企业使命：

以卓越的经营团队，提供顾客优质的餐饮文化体,验善尽企业公民的责任。

王品集团发展沿革：

草创期/乐园时代1990.2.1～1993.9.30

转型期/多角化时代1993.10.1～1997.12.31

调整期/焦点经营时代1998.1.1～2001.7.1
发展期/狮王计划2001.7.1～2003.2.19
扩展期/海外发展2003.2.20～2007.9.30

策略期/集团策略规划2007.10.01~今。

精英管培生招募

一、幼狮计划（精英人才培养计划）

从王品集团狮王创业计划蕴育而生，旨在专门针对优秀应届生，以企业中高层管理团队（区经理、区总监、品牌总经理）为培养目标的精英培养计划，寻求未来事业体接班人。

二、成长阶梯

1、培训周期：9个月（第一阶段6个月 第二阶段3个月），根据考核成绩晋升

2、晋升后职位：主任-副店长-店长-区经理-区总监-品牌总经理

三、您将获得的薪酬

薪资：10万元/年（含奖金）

四、您将获得的福利：
1、快速的升迁通道
2、一带一黄金训练培养模式
3、引进国际连锁企业的训练制度
4、三年内100家新店百万店店长的晋升机会
5、国内或国外旅游
6、年终奖金
7、工作奖金
8、社会保险/带薪年假
9、两节礼品
10、同仁庆生
11、提供食宿

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