地点:西校区图书馆T2102
公司简介:
“前程无忧”(Nasdaq: JOBS)是国内集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构。提供包括招聘猎头、培训测评、项目承揽及人事外包在内的全方位专业人力资源服务,于 2004年9月,前程无忧成为在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业,是中国具影响力的人力资源服务供应商。
如下招聘岗位服务与前程无忧承揽的:“华为手机营销项目”
项目企业:作为中国民族科技企业的一面旗帜,华为消费者BG产品全面覆盖手机、移动宽带及家庭终端。消费者业务始于2003年底,经过十余年的发展,其智能手机市场出货量稳居全球第三。
华为终端有限公司是一家专业从事通讯产品研发及生产的企业,它隶属于华为技术有限公司。是一家具备4万多个通讯技术专利,接近2万人的研发团队的公司。目前公司研发的手机销量全国排名第三。
华为终端属华为三大业务群之一的消费者业务群,其产品全面覆盖智能手机、移动宽带、家庭终端等。华为终端致力为全球消费者提供简单愉悦的移动互联网应用体验,坚持以消费者为中心,不断进行变革与创新。
华为终端的研发起始于1993年,在WCDMA、CDMA、GSM、PHS、视讯、接入终端、应用终端等多个终端技术领域积累了丰富的经验。 华为终端产品覆盖手机、移动宽带、融合终端、固网CPE、视讯等多种形态的产品系列。 目前,华为终端产品服务“世界电信运营商50强”中的35家,成为BT、Vodafone、Telefonica等世界领先运营商的战略合作伙伴。 通过终端产品的定制,增加产品的附加功能,华为终端为运营商提供质量高、价格优、服务好的产品,帮助运营商降低运营成本并快速发展用户
招聘岗位:
一、零售代表(9-13W)
岗位职责:
1、负责所辖区域客户客情维护、政策获取和落地、销售计划制定和执行,门店拓展、店面形象建设及管理、促销活动组织并实施,实现目标达成;
2、负责所辖区域促销团队管理;
3、负责所辖区域客户发布会、订货会、媒介资源落地等品牌建设工作执行;
4、相应市场信息收集,零售IT系统进销存数据分析及问题解决。
二、督导(城市零售代表方向发展,7-9W)
1、维护客情关系,确保产品店面上柜;
2、完成店面零售目标,确保市场份额;
3、管理促销队伍;
4、专项促销活动;
5、信息收集、进销存反馈。
三、体验店销售代表(9-13万)
1、负责体验店销售类工作,保障销售目标达成;
2、负责体验店SO、ST目标,维护体验店客情关系;
3、制定门店销售任务,促销人力销售任务,并跟踪达成
4、推进门店ST达成,完成月度销售收入
5、门店PSI跟踪,确保库存良性周转
6、体验店客户日常返利、价保、激励支付考核
四、体验店顾问(省体验店销售代表方向发展,7-12W)
岗位职责:
1、负责所辖店面的正常运营;
2、带领门店团队提供优质的顾客体验;
3、确保高质的体验店运营标准;
4、体验店内员工团队建设;
5、高质量的店面销售管理。
五、培训代表(8-13万)
1、根据培训需求制定培训计划;
2、负责产品、技能订购会等培训;
3、管理兼职讲师团队,包括兼职讲师赋能、培训工作检核、培训绩效评估;
4、闭环日常的培训工作,例如:电话抽查、线上学考、神访等。
六、服务体验顾问(省服务平台专员方向发展,7-9W)
1、 负责消费者维修需求的受理;
2、 负责客户维修需求的预处理,降低后台工程师受理单量;
3、 负责客户疑议解答和咨询;
4、 协助店长组织服务和技术培训;
5、 负责店面消费者声音管理。
七、服务技术顾问(省服务平台专员方向发展,7-9W)
1、负责终端产品技术支持,受理并解决产品故障问题,协助网点提高产品问题判断与处理能力;
2、负责终端产品的现场技术支持;
3、受理产品技术问题和技术咨询,解决故障问题;
4、协助服务经理完成危机事件及客户重大投诉处理;
5、完成店面消费者声音管理。
以上岗位均为前程无忧直接聘用
简历投放邮箱地址:tianhua_hw@
联系人电话:田经理:13903122963