地点：西校区图书馆T2102
公司简介：
“前程无忧”(Nasdaq: JOBS)是国内集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构。提供包括招聘猎头、培训测评、项目承揽及人事外包在内的全方位专业人力资源服务，于 2004年9月，前程无忧成为在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业，是中国具影响力的人力资源服务供应商。
如下招聘岗位服务与前程无忧承揽的：“华为手机营销项目”
项目企业：作为中国民族科技企业的一面旗帜，华为消费者BG产品全面覆盖手机、移动宽带及家庭终端。消费者业务始于2003年底，经过十余年的发展，其智能手机市场出货量稳居全球第三。
华为终端有限公司是一家专业从事通讯产品研发及生产的企业，它隶属于华为技术有限公司。是一家具备4万多个通讯技术专利，接近2万人的研发团队的公司。目前公司研发的手机销量全国排名第三。
华为终端属华为三大业务群之一的消费者业务群，其产品全面覆盖智能手机、移动宽带、家庭终端等。华为终端致力为全球消费者提供简单愉悦的移动互联网应用体验，坚持以消费者为中心，不断进行变革与创新。
华为终端的研发起始于1993年，在WCDMA、CDMA、GSM、PHS、视讯、接入终端、应用终端等多个终端技术领域积累了丰富的经验。 华为终端产品覆盖手机、移动宽带、融合终端、固网CPE、视讯等多种形态的产品系列。 目前，华为终端产品服务“世界电信运营商50强”中的35家，成为BT、Vodafone、Telefonica等世界领先运营商的战略合作伙伴。 通过终端产品的定制，增加产品的附加功能，华为终端为运营商提供质量高、价格优、服务好的产品，帮助运营商降低运营成本并快速发展用户
招聘岗位：
一、零售代表（9-13W）
岗位职责:
1、负责所辖区域客户客情维护、政策获取和落地、销售计划制定和执行，门店拓展、店面形象建设及管理、促销活动组织并实施,实现目标达成；
2、负责所辖区域促销团队管理；
3、负责所辖区域客户发布会、订货会、媒介资源落地等品牌建设工作执行；
4、相应市场信息收集，零售IT系统进销存数据分析及问题解决。
二、督导（城市零售代表方向发展，7-9W）
1、维护客情关系，确保产品店面上柜；
2、完成店面零售目标，确保市场份额；
3、管理促销队伍；
4、专项促销活动；
5、信息收集、进销存反馈。
三、体验店销售代表（9-13万）
1、负责体验店销售类工作，保障销售目标达成；
2、负责体验店SO、ST目标，维护体验店客情关系；
3、制定门店销售任务，促销人力销售任务，并跟踪达成
4、推进门店ST达成，完成月度销售收入
5、门店PSI跟踪，确保库存良性周转
6、体验店客户日常返利、价保、激励支付考核
四、体验店顾问（省体验店销售代表方向发展，7-12W）
岗位职责:
1、负责所辖店面的正常运营；
2、带领门店团队提供优质的顾客体验；
3、确保高质的体验店运营标准；
4、体验店内员工团队建设；
5、高质量的店面销售管理。
五、培训代表（8-13万）
1、根据培训需求制定培训计划；
2、负责产品、技能订购会等培训；
3、管理兼职讲师团队，包括兼职讲师赋能、培训工作检核、培训绩效评估；
4、闭环日常的培训工作，例如：电话抽查、线上学考、神访等。
六、服务体验顾问（省服务平台专员方向发展，7-9W）
1、 负责消费者维修需求的受理；
2、 负责客户维修需求的预处理，降低后台工程师受理单量；
3、 负责客户疑议解答和咨询；
4、 协助店长组织服务和技术培训；
5、 负责店面消费者声音管理。
七、服务技术顾问（省服务平台专员方向发展，7-9W）
1、负责终端产品技术支持，受理并解决产品故障问题，协助网点提高产品问题判断与处理能力；
2、负责终端产品的现场技术支持；
3、受理产品技术问题和技术咨询，解决故障问题；
4、协助服务经理完成危机事件及客户重大投诉处理；
5、完成店面消费者声音管理。
以上岗位均为前程无忧直接聘用
简历投放邮箱地址:tianhua_hw@
联系人电话：田经理：13903122963
