[成都]延长壳牌（四川）石油有限公司

职能类别:储备干部

工作内容：
1. 全面负责加油站运营标准化管理；
2. 全面负责加油站安全管理；
3. 全面保障加油站业务开展的合规性；
4. 负责加油站各项业绩目标的达成。

工作地点：四川省（且接受四川省内驻派）

培训内容：

1. 大区训练营培训：提高一线管理团队的基本实操技能和基础管理，协同零售学院进行教用结合的延拓，夯实岗位胜任力的实用性和标准化。
培养方式： 加油员岗/收银员岗+班长岗位+见习油站经理管理岗全方位在站实操
考核方式： 阶段性实操考核+最终结业评估（呈现+现场考核）
2. 零售学院培训
培养目标：集中高效地帮助一线管理团队完成油站日常管理基础知识、公司相关政策制度的学习
培养方式：集中理论授课
考核方式： 理论笔试
3. 培养周期
零售学院：时长2-3周，开课计划由公司根据近期新入职人员状况进行安排
大区训练营：时长5-6月，在训练营站进行阶段性岗位实操和考核，因个人学习进度和基础情况不同，培养周期略有不同。
转正通过标准：零售学院+大区训练营双重考核
通过不低于6个月的综合培养，且通过是双重考核后，将走上正式的油站经理岗位。
见习油站经理资格要求:
学历要求：
全日制大学本科及以上学历的2018届毕业生
能力要求：
1. 优秀的分析问题，解决问题的能力
2. 快速学习能力
3. 优秀的沟通表达能力
4. 优秀团队合作的意识
5. 具备良好的服务意识、不错的人际关系能力
6. 较强的抗压能力

公司名称:延长壳牌（四川）石油有限公司 公司类型:合资 公司介绍:延长壳牌（四川）石油有限公司前身为四川壳牌燃油有限公司，于2009年11月由陕西延长石油（集团）有限责任公司、壳牌（中国）有限公司、陕西天力投资有限公司三方鼎力合作重组。壳牌是全球领先的国际能源公司，在《财富》2013年世界500强排行榜中蝉联第一。陕西延长石油（集团）有限公司是中国拥有石油和天然气勘探开发资质的四家企业之一，同时于2013年跻身世界500强之列。 延长壳牌（四川）石油有限公司目前主要经营加油站投资和成品油零售业务，公司于2009年在成都市场独家推出98号汽油，于2011年成为四川省直属重点企业，并成为四川省政府及成都市政府主要定点加油站之一，截止2017年底，延长壳牌（四川）石油有限公司运营加油站超过210座。今天，我们正以高品质的燃油与服务不断刷新销售记录，持续创造合资公司高速发展的“四川速度”。