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公司主要招聘能与公司共同发展的应届毕业生,作为公司的人才储备,负责公司内部管理;只要你有勇气、有一颗克服困难,愿意拼搏的心,公司欢迎你的加入。
岗位职责:
1、公司人员管理:招聘、入职、公司培训、考勤、考核等相关人力资源工作。
2、公司日常运营:制定、完善、执行公司规章制度。
3、完成上级交办的相关事务。
任职要求:
1、统招本科或以上学历,人力资源管理、行政等相关专业优先,在校有任职班干、团委或团队负责人更好。
2、工作细致认真负责,有良好的执行力及职业素养,能承受一定的工作压力,较强的学习能力。
3、良好的书面表达能力,善于理解与沟通,亲和,有较好的服务意识。
4、有长期合作、共同发展意愿。
5、愿意为未来拼搏,愿意与公司共同成长。