[九江]江西瑞银信信息技术有限公司

福利:带薪年假 五险一金 绩效奖金 全勤奖 餐饮补贴 弹性工作 节日福利 专业培训 通讯补贴 交通补贴 职能类别:销售代表

岗位职责：

1 对新市场进行开发。

2 管理开发好自己的客户。

3 及时开拓市场市场资源。

4 热爱销售，能吃苦耐劳，18-28岁，有无经验均可。

5 性格外向，语言沟通表达能力强，有较强的社交能力及灵活的营销

6 有良好的客户服务意识，较强的品牌及营销策划能力；

7 有销售从业工作经验着优先

任职资格：

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2.熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件；

3 善于与人沟通，有良好的管理能力。

公司名称:江西瑞银信信息技术有限公司 公司类型:民营公司 公司规模:50-150人 公司介绍:江西瑞银信信息技术有限公司成立于2014年。初创团队经过长期的探索与努力，如今已成长为一家以支付为核心业务、银行卡收单及维护、增值服务、应用技术系统研发等业务于一身的综合移动创新支付服务集团。     江西瑞银信目前服务于30万中小微商户，银行卡收单交易量全省前三，拥有瑞银信全国代理权并与数百家商业机构建立了长期稳定的合作关系。     面对市场竞争与需求演进，江西瑞银信持续加强科技投入、强化创新能力，以“技术创新”与“客户思维”满足多层次的市场需求。公司拥有优秀的自主研发能力，并积极应用大数据技术，为小微企业提供更精准高效的综合移动创新支付服务。        我们的核心价值观： 诚信尽责，进取向上，互助协作，使命必达。 我们的愿景： 让我们一起成长，一起成为行业领袖。        在江西瑞银信你将获得：        1 - 极具竞争力的薪水和福利；        2 - 完善的个人职业发展（鹰才计划）；        3 - 开明的管理团队和优秀出众的同事；        4 - 健全的员工成长培训计划。        员工发展： 见习客户经理--正式客户经理--储备干部--后备主管--见习团队主管--正式团队主管--城市经理        培训计划： 新人培训--优秀员工进阶培训--后备主管培训--主管职级高阶培训        特别福利：         1. 员工入职满1年可享受1000元成长金；      2.一年2次国内和国际旅游      3.五险一金      4.周末双休      5.生日福利        加入江西瑞银信！让我们一起成长，一起成为行业领袖！