贵州西能电力建设有限公司是国家电投集团贵州金元全资子公司，是一个具有15年辉煌历史的企业。主要以工程项目建设管理、工程监理、招标代理、设备监造，火电、水电、新能源工程总承包、环境保护与污染治理、环保工程建设为主业的工程建设管理企业。贵州西能电力建设有限公司先后承担了安顺电厂二期等十余个大型火电工程的建设管理；完成了纳雍发电厂等火电厂37台机组的33套烟气脱硫装置新建和纳雍发电厂等火电厂12台机组的10套烟气脱硫装置改造。独立完成了毛家河水电站(3×60MW)等三个水电站工程的建设管理。为西电东送、黔电送粤、兴黔富民做出了突出贡献。 

　　根据贵州西能电力建设有限公司现有的人力资源状况和目前工作需要，急需补充电力检修和电力建设管理人员，负责开展火电厂等级检修工作，现面向社会公开招聘相关生产建设人员。

　　一、招聘岗位及条件

　　（一）招聘岗位人数

　　1.电力建设工程管理岗位1人；

　　2.电力检修相关岗位16人。

　　（二）招聘岗位基本条件

　　1.诚实守信，责任心强，具有良好的职业素养和团队协作精神。

　　2.具有较好的心理素质，身体健康。

　　3.所学专业、现从事专业与应聘岗位的专业相同或相近，熟悉专业业务。具有相关专利人员优先。

　　4.能熟练使用计算机，具有一定的语言文字表达能力。

　　（三）招聘岗位具体条件

　　1.电力建设工程管理岗位

　　学历要求：本科及以上；

　　年龄要求 ：40岁及以下（年龄计算日期截止2018年3月31日）；

　　岗位条件：5年以上电力建设管理工作经历，具有丰富的水电建设工作经验，具有一级建造师执业资格证，具有中级及以上专业资格，获得国家专利者优先。

　　2.电力检修相关岗位

　　学历要求：大专及以上；

　　年龄要求 ：35岁及以下（年龄计算日期截止2018年3月31日）；特别优秀的可放宽至40岁。

　　岗位条件：担任过300MW及以上火力发电机组检修部门专工或检修班长、技术员，并满足以下条件之一。

　　（1）具有十年及以上火电振动处理的经历并有成功案例，负责过汽轮机和大型转机设备的检修。

　　（2）负责过300MW及以上火力发电机组汽机本体检修工作。

　　（3）负责过火电系统高压旁路或低压旁路大型蝶阀修理或有300MW以上高压阀门的修理经历。

　　（4）负责过300MW火力发电机组发电机检修工作。

　　二、招聘程序

　　按照报名、资格审查、笔试、面试、录用（试用）等程序进行。

　　（一）报名方式

　　1.报名采取网上投递应聘报名表形式（应聘报名表详见附件）每人限报一个职位，并对报名内容的真实性负责。

　　2.应聘报名投递要求：报名表需经应聘人员本人签字扫描后，采用PDF格式投递。

　　3.应聘报名表投递邮箱：37487353@

　　4.联系人：梁婷婷 0851-85699859

　　（二）面试或笔试（时间另行通知）

　　电话通知资格审查通过者到指定地点参加笔试、面试。本人来面试时须携带如下材料：本人身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证、相关执业资格证书原件及复印件1份（能提供英语水平、计算机水平证明书更好）。应聘报名表本人签字原件。

　　（三）通过面试的西能公司统一组织体检，合格者予以录用。

　　三、工作地点：西能公司各派出机构。

　　四、其他事宜

　　1.公司不负责解决配偶工作问题。

　　2.应聘人员填写材料必须真实可靠，如有造假，不予录用。

　　3.所寄应聘材料一律不退。

　　4.为了不影响正常工作，在没有正式通知前，不接待应聘人员来访。

　　5.聘用人员试用三个月后，根据工作能力确定岗位。

　　6.聘用人员的工资、保险、福利等待遇按照本企业员工相应岗位待遇执行。

　　五、有关要求

　　1.报名者需符合以上基本条件和各岗位专业任职条件。有下列情形之一的人员，不得参加此次公开招聘：

　　（1）受司法机关或原单位纪检、监察部门审查，尚未作出结论的；

　　（2）受原单位党纪、行政处分，尚处责任追究期内的；

　　（3）受刑事处罚人员及刑满释放人员。

　　2.被录用者在原单位的离职调动手续由本人负责办理，并持所在单位出具的有效证明方可参加面试，在规定时间内未能办理完离职调动手续的，不予以录用。

　　3.被录用人员一旦发现所提供信息存在造假，立即辞退，并承担相应法律后果。