[北京]北京市大中家用电器连锁销售有限公司

人力资源专员

岗位职责：
1、根据公司人力资源规划，协助部门经理建立并完善公司各种员工招聘制度及政策，并根据需要进行及时调整、修改； 
2、根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划，协助部门经理制订员工招聘计划； 
3、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析； 
4、利用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息； 
5、协助部门经理，组织开展招聘工作； 
6、根据公司人力资源规划的定编定岗状况，进行工作分析，编制并及时更新职位说明书； 
7、完成直接上级交办的其他工作；

任职要求：
1、2018届本科及以上优秀应届毕业生； 
2、工作态度认真，抗压力强，熟练使用office办公软件；
3、性格开朗，积极主动，具有良好的人际交往能力；
4、忠诚守信、敬业、责任心强、工作态度积极乐观，能承受工作压力，具有团队合作精神。