[广州]广州玺骊教育咨询中心

职能类别:培训讲师 职能类别:中学教师

岗位职责

1、负责教授学科课程，一对一授课；

2、针对学生情况，配合教学咨询顾问，对学生进行具有个性化特征的课程讲授；

3、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课；

4、配合学科组内其他教师编写教材；

5、配合公司其他部门完成与学科相关工作。

任职资格

1、统招学历师范专业毕业；

2、热爱教育事业，有志于从事教育培训行业，；

3、相关专业毕业或有相关工作经验，对考点把握准确；有丰富经验者优先考虑；

4、有理想有目标，能够接收较高强度的工作，适应激烈的竞争机制；

5、有亲和力，性格开朗、乐观，能够很好的调动课堂氛围。

公司名称:广州玺骊教育咨询中心 公司类型:民营公司 公司规模:50-150人 公司介绍:？我们是谁？ ？广州市玺骊教育服务中心，成立于2012年，将学生托管、学习辅导与心性教育相结合，致力于把教育渗透在托辅服务的每个细节中。（东怡教育为公司合作伙伴）我们不仅帮助孩子提高学习成绩，更注重心性的教育——我们认为教育的核心是心性教育，包括爱、道德品格、心灵与精神、思维模式与价值取向。教育的目的在于开发智慧与美，遏制愚痴与恶。教育的方向为培养孩子内圣外王的贵族气质。 ？“天下之本在于家”，玺骊教育在托辅中心建立家庭教育指导站，传播家教文化，与父母在育儿路上携手共进，建造和谐家庭，培育优秀人才，为实现中国梦尽绵薄之力。 ？ ？为什么加入我们？ ？1. ？ ？ ？ 发展前景 ？1.1 ？ ？公司前景：创始人带着多年在托辅行业一线的实践经验，在外游学一年多，思考如何将心性教育落地到托辅服务中，经过多年沉淀和总结，将困惑一一解除。已有清晰的落地思路和发展规划，做真正的教育。 ？1.2 ？ ？个人前景：公司十分注重对人才的培养，只要您愿意成长，公司会提供许多学习成长的机会和平台，并且每月补贴一定的资金支持团队成员学习。 ？另外，公司会根据每个人的特质，将每个人的潜能和能力发挥到最大，实现员工的个人价值。 ？作为辅导老师，您的发展路线有： ？托辅老师——补习老师——班主任 ？托辅老师——补习老师——教务主任——区域教务主任——总公司教研部负责人 ？托辅老师——补习老师——预备校长——校长——区域校长 ？以及根据个人特质，总公司的其他部门的合适岗位。 ？在公司里个人能力 ？1.3 ？ ？个人“钱”景 ？补习老师在基本工资之外，另外结算一对一课时费+班级课时费，多劳多得。核心成员享受股权激励，还可作为分校股东参与新校区的投资建设，享受利润分红。 ？2. ？ ？ ？ 社会责任的实现 ？在这里，您除了能带着孩子快乐成长，看到孩子的不断进步，获得满满的成就感。还能和志同道合的伙伴一起努力，实现真正的教育，帮助更多孩子实现人格的培养。在家庭教育指导站，传播家教文化，与父母在育儿路上携手共进，建造和谐家庭，培育优秀人才，为实现中国梦尽绵薄之力。