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信泰人寿保险股份有限公司 发布于2018-04-11
职位详情
北京市朝阳区
10 人
【岗位职责】
1、培养方式
(1) 一对一导师引导
新员工入职后由人力资源部指定导师,一对一地帮助员工尽快进入工作角色。
(2)工作实践
新员工入职部门的部门长自动成为员工的专业导师,无条件地传授工作方法和工作经验。
2、培养内容
(1)公司文化、职场礼仪、制度规范
(2)财务操作系统、财务工作流程,各财务工作节点的技能传授
(3)提升工作效率和自身职业生涯规划等方面的公共课
【岗位要求】
1、2018年会计学、财务管理、金融学、统计学、税务管理等财经类专业毕业生(含本科和研究生);
2、学习成绩优秀,综合排名年级中上等水平以上;
3、有学生干部或有社会实践经历的优先;
4、熟练使用WORD、EXCLE、PPT等办公软件;
5、性格开朗,形象阳光,富有责任心和团队合作精神,具有一定的适应能力和抗压能力;
6、有财务实习工作经验者优先。
【薪酬福利】
1、薪酬根据员工的学历、工作等背景依公司标准评定;
2、公司提供的福利:
(1)完善的培训计划,助力您的成长;
(2)国家法定的社会保险及住房公积金;
(3)员工福利保障计划;
(4)各项津贴,过节费等福利;
(5)双休、法定节假日;
(6)年度健康体检。
【简历投递】
邮箱:zhangxiaomeng@
标题格式:姓名—学校—专业—学历
工作地点:北京
咨询电话:010-64934188
公司地址:北京市朝阳区北辰时代大厦2层