环球少年学习体验中心致力于3-12岁儿童及家庭的儿童教育，家庭教养等多方面的教育服务支持。涉及幼小衔接课程、美国国家地理系列英语课程，纽科院科学课程、品格课程、幼少儿创意美术课程，冬夏令营，游学、留学服务指导等项目。我们希望培养孩子发现、探索、总结的自主学习能力，为家长解决各类家庭教养问题，全方位护航青城家庭。
一、学前班教师
岗位职责：
1、根据学校教学大纲，完成备课并进行数学、拼音、识字、阅读等科目的教学；
2、积极参加学校组织的各种教研、培训、讲座和会议等活动；
3、按照学校教育要求，培养学生良好的学习和行为习惯，进行班级和学生的日常管理工作；
4、为教学工作进行相关的备课，练课等；
5、负责教务部交给的其他相关工作。
任职要求：
1、学前教育或小学教育专业大专以上学历，有教师资格证或本科以上学历优先；
2、普通话标准，具备良好的个人形象气质，有亲和力，真心喜欢孩子；
3、热爱教育事业，有良好的沟通能力，富于爱心、耐心、责任心；
4、工作积极主动、抗压能力强、团队意识强，学习能力强，致力于长期从事儿童教育事业，愿意与学校共同发展。
二、青少儿英语教师
职位描述：
1、全英文教授3-16岁儿童及青少年英语课程
2、认真备课，授课，确保课程质量
3、配合及参与校内的招生、师资培训以及其他要求参加的相关活动
4、和学员家长及时沟通，为学员及家长提供良好的课前课后服务
5、教室和教具的日常维护和管理
6、主动完成主管交办各项工作，协助其他部门工作任务
入职要求：
1、本科及以上学历，英语专业、师范类专业优先
2、热爱教育行业的应届毕业生欢迎加入
3、有舞蹈、绘画、音乐特长者优先
4、喜欢孩子，热爱教育；性格开朗乐观、有亲和力；工作积极主动、责任心强
5、愿意接受新的教学理念及教学方法;敢于创新，热衷钻研
6、课堂驾驭能力强，有感染力，能够引起孩子的兴趣
7、外籍员工欢迎加入
三、教务主管
岗位职责：
1、负责校区课程安排与教师协调，保证正常教学；
2、受理学员（家长）请假、调课、销课、投诉等日常事务；
3、学员档案管理，与学员形成良好互动，督促教师及时回访，反馈教学与服务情况；
4、负责学生、教师的课时统计；
5、负责与学员、家长、教师进行日常沟通，发挥桥梁与促进作用；
6、定期进行家长、学生满意度调查，将家长学生认为需要改善的地方进行完善；
7、辅助销售部门做好续费、加报、转介绍工作；
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限。
2、愿意熟悉幼儿园及小学生的生活及学习特点，了解学生家长思想特点；
3、形象亲切、大方，表达、沟通能力强；
4、熟练使用电脑和掌握常用办公软件；
5、有教育培训行业工作经验优先考虑，可接受优秀应届毕业生。
四、人事专员
岗位职责：
1、人事制度：根据学校的发展目标及现有情况，进行学校各岗位的定岗、定员、定编，进行职位分析与岗位责任书，明确学校各岗位权、责、利及任职资格要求。
2、员工招聘：根据校区的发展招聘高素质人才，在招聘渠道上发布招聘信息、筛查简历、电话邀约、首轮面试；办理员工入职、离职、调岗等工作；
3、入职培训：对新入职的员工进行入职培训（企业文化、行政人事制度）；
4、社保办理：社保招退工登记及缴纳社保、公积金办理汇激，以及对账工作
5、合同管理：负责员工劳动合同的签订、变更、终止等工作；
6、绩效考核：组织各部门绩效考核工作，协助公司其他部门做好员工的培训、培养和激励工作；
7、公司活动：协助主管组织公司聚餐、年会的准备，员工活动工作；
职位要求：
1、性别不限，大专或以上学历，人力资源、会计学专业优先；
2、有相关人力资源管理经验优先，熟悉劳动法、劳动合同法以及当地社会保险、福利待遇等方面的法律法规及政策优先；
3、熟练使用office办公软件及相关邮件操作，尤其是针对Word、Excel的使用；
4、良好的服务意识，较强的执行力与统筹能力，具备较强的人际沟通能力与团队合作精神。
五、行政人事：
岗位职责：
1、负责学校内外文件的起草、收发、签阅、办理和归档。
2、负责学校的的工商注册、变更等登记备案工作。
3、根据学校安排，开展学校人事工作，包括招聘发布、面试安排、工资单制作、社保缴纳等。
4、校内图书、教具、办公用品的库存管理及发放工作
职位要求：
1、性别不限，大专或以上学历，人力资源、会计学专业优先；
3、熟练使用office办公软件及相关邮件操作，尤其是针对Word、Excel的使用；
3、良好的服务意识，较强的执行力与统筹能力，具备较强的人际沟通能力与团队合作精神。
六、市场品牌推广
岗位职责：
1、制定渠道推广计划，完成所区域内的市场活动、渠道公关工作；
2、及时了解市场信息对市场方向进行及时准确调整；
3、负责收集、参与渠道活动，并与渠道合作举办推广活动；
4、负责地面推广工作及各种宣传资料的发放布控；
5、学校、周边异业合作机构的洽谈；
6、竞争对手市场动态的跟踪和分析，并及时上报并能及时做出相应的方案；
职位要求：
1、专科及以上学历，有相关渠道工作经验优先；
2、熟悉教育行业市场，熟悉教育行业营销模式；
3、抗压能力强，对工作充满激情和热情，具备良好的团队合作精神；
4、良好的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。
七、前台接待
岗位职责：
1、负责日常来访客人的接待和登记工作，应大方得体，礼貌待人，
2、及时，准确接听或转接电话，如需要记录留言并及时转达；
3，负责公司信件快递的收发，并做好登记管理；
4，办公文具的统计和采购，并做好相应台账；
5，完成上级领导交办的其他工作；
岗位要求：
1，具有大专或大专以上学历；
2，较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；
3，普通话流利，有亲和力；
4，具备良好的沟通能力，负有责任心；
5，具有良好的抗压能力；
6，有上进心，学习能力强公司会合理规划员工职业发展路径，为你提供广阔的空间和平台
八、课程顾问
职位描述：
1、向顾客提供环球少年学习体验中心教育理念及专业的课程体系讲解
2、热爱教育行业的应届毕业生欢迎加入
3、为客户推荐符合需求的课程。
4、指导课程费用支付流程。
5、日常客户服务，维护客户学员数据库
6、及时、准确递交各项工作报告、报表
7、协助教师做好学员学习管理工作
8、完成部门内部工作及上级交待的其他任务；
入职要求：
大专及以上学历
1、喜欢孩子，热爱教育；性格开朗乐观、有亲和力；工作积极主动、责任心强
2、出色的沟通表达能力（有销售经验或培训学校工作经验优先）
3、团队合作精神，乐观的态度，良好的服务意识。
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