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岗位职责:
1、负责对管辖区域内门店的人力工作支持与管理,贯彻总部各项规章制度并推动执行;
2、负责对管辖区域内门店的月度社保、公积金缴纳与统计,完成年度劳动审查及基数申报;
3、负责对管辖区域内门店的劳动合同、员工档案等资料的规范管理与流转;
4、协助分部人事行政经理完成分部及门店薪酬、绩效考核制度,控制用人费用,完成月度员工薪酬绩效制作,兑现奖惩;
5、负责对管辖区域内门店人员补员招聘;
任职要求:
1、大专以上学历;人力资源相关专业毕业;
2、在校期间表现优秀,积极参与社会实践活动;
3、具有较强的快速学习能力和团队协作意识;
4、性格外向、自信、稳重,精力充沛,能承受较大工作压力;
5、本地人优先;针对2018届毕业生;
工作地址:江干区凤起东路203号中豪五福新天地2幢1902孩子王
联系电话/微信:***** 夏先生