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工作职责:
1.根据部门发展策略目标和资产保护部经理的业务计划,配合资产保护经理构建商场的资产保护方案,通过执行工作计划、有效沟通及跟进,确保目标的完成,有效降低商场运作风险。
2.根据国家的相关法律法规及公司的政策程序要求,通过实施检查、协助组织演习等评估本商场在消防、建筑/财产安全、人员安全、职业健康等方面的风险,并根据检查和演习中发现的机会点和例外,从管理或流程的角度提出有效解决方案,防范重大事故的发生,保障人员财产的安全以及商场的业务连续性。
3.配合经理进行人员财产事故调查,分析产生事故的根本原因,推动事故责任部门制定有效的改进方案并持续跟进方案的落实情况,预防事故的再次发生。
4.有效运用AP业务数据监测平台、Secure系统、商场系统、报告等资源,并通过现场审核、回顾各程序办公室的流程综合分析商场在零售损耗、鲜食损耗及流程控制方面的管理情况,及时识别商场的损失风险,并就发现的问题提出解决方案。与相关部门进行有效的沟通和合作,提升商场人员的防损意识,跟进并推动改进方案的落实,降低商场的损失,提高商场的利润表现。
5.利用公司各项业务系统,依据要求完成对商场的关键营运流程、年度盘点及鲜食盘点、费用/收入情况的回顾和核查,识别其中的关键机会点并提出合理化建议,确保商场运营标准的一致性、数据的真实准确,并减少商场的利润损失。
6.根据公司的指引及本商场的情况,计划组织所在商场开展生命安全、消防安全、损失管理、诚信等方面的宣传活动及培训,提高商场员工风险管理和损失管理的意识和技能。
7.负责商场资产保护部员工的全面管理,为员工的职业发展提供培训及其它方面的指引和支持,配合商场的需要发展人才。
8.协助商场资产保护部经理完成危机及突发事件处理、内部调查取证等方面的工作,为保障商场的安全运营和诚信氛围提供有力支持。
职位要求:
1.2018届应届生,专业不限
2.为人诚实正直,具备较强的观察、判断、分析和解决问题的能力
3.团队精神及工作责任心强,良好的沟通技巧,善于学习并能不断进取
4.能熟练使用电脑办公软件
5.熟悉消防、安监、建筑安全、劳动、职业健康等方面的法律法规
6.能接受异地调动并能在压力下工作