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具体要求:
1、学历、专业要求:重点院校2019届全日制硕士在读,
2、专业技能要求:熟悉office等办公软件,会PS优先,有新媒体运营经验优先
3、综合素质要求:有较强的沟通能力、理解能力、自我驱动力、逻辑强,人力资源专业优先
岗位职责:
1、协助为培训班提供教学保障;2、协助培训资料管理和培训制度的执行;3、培训资料管理和培训制度的执行;4、培训课程的开发和授课