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房地产行业是一个充满挑战的行业,拒绝一切好逸恶劳,贪玩好耍,没有上进心的求职者,如果你有足够的上进心,本公司将会改变你的形象,素质,举止言谈,生活水平,人生规划, 进入公司会有专人一对一培训,只要你愿意挑战,不妨来实地面试,给自己一个机会,也给公司一个挖掘人才的机会
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1.本科学历6500元(5500元保障底薪+1000元左右绩效奖励)
大专学历6000元(5000元保障底薪+1000元左右绩效奖励)
2.同时享有提成高达50%~80%,每月15号按时发放(无论有无业绩)保障底薪和绩效奖励,20号发放提成
3.更多员工福利:五险一金、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户、港澳通行证等。
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1、岗前培训:《企业文化》、《团队公约》的学习、业务基础知识理论与实践结合培训。
2、进阶培训:每日一考一训,各区域定期组织业务知识技能培训。
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★职业规划
1、营销管培生(储备干部)—置业经理(储备店长)——店长——副总经理——营销副总裁。
2、一年做店长,两年做副总,五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名,副总经理42名!
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★岗位职责★
1、负责新客户和业主的开发;
2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;
3、负责新房的买卖、二手房的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签过户及老客户经营等服务。
★任职资格★
1、统招大专(含)以上学历,年龄19岁-26岁之间,男女不限,专业不限,应届生优先;
2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;能接受房产行业的压力和挑战;
3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,服务意识强、工作积极主动,乐观开朗;
4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;
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在这里:不用因为没有经验而不敢尝试!?