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岗位描述:
1、从实地训练,区域管理及店面管理,学习基本的餐厅营运知识.
2、获取维持顾客满意度之经验.对基本监督,人际关系,人际沟通及跟进技巧作出了解.
3、制定一套个人发展计划,用以协助个人的事业发展目标(从见习经理到店长只需要9-12个月).
4、确保每个雇员在一个相互尊重的环境下工作.
任职要求:
1、大专以上学历,欢迎应届毕业生;
2、有志于餐饮服务业,具良好的顾客服务意识;
3、适应轮班制工作及快节奏的工作环境;
4、具良好沟通技巧和不断学习的能力;
5、具团队合作精神及工作责任心。