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1、岗位职责:
(1)负责一手楼二手楼盘销售、客户开发与积累,并与客户业主建立良好的沟通关系;
(2)现场服务引导客户购买,促进楼盘销售,为客户提供投资、置业的专业化,顾问式服务;
(3)负责客户开发、电话预约与登记、实地看房、谈判签约以及售后跟进服务等具体工作;
2、任职要求:
(1)热爱销售工作,责任心强,能吃苦,性格坚韧,有良好的服务意识;
(2)具备优秀的沟通力、表达力和亲和力,性格开朗.
(3)具有强烈的进取心,敢于挑战自己,敢于挑战高薪。
3、薪酬待遇
(1)免费提供优质的小区公寓住宿(家私电器齐全,拎包入住)
(2)不定期开展新员工、老员工培训,专业培训学习
(3)每月开展一次员工运动会(羽毛球,篮球,足球,户外拓展活动等),每年一次国外游7天
(4)高额提成(40%-76%),丰厚的月度奖励,开单奖励,员工平均薪资20000元/月,新人达到平均薪资占65%
(5)公司提供公积金,保险,实习生提供实习证明
(6)完善的带薪培训,包括岗前培训、衔接培训、管理能力培训等多项专业培训和广阔的晋升空间(每一季度一次晋升)