[成都]成都杰微企业管理咨询有限公司

职能类别:人事助理 职能类别:储备干部

1.协助人力资源部规划、绩效、薪酬、招聘、培训等开展相关工作；

2.负责在网上发布公司招聘信息，简历筛选，管理简历，与求职者沟通，整理人才库人员名单等；

3.领导交办的其他工作；

任职条件：

1.企业管理、人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业大学本科以上，条件优秀者可放宽至大专以上；

2.较好的逻辑分析与方案撰写能力，良好地沟通与学习能力；

3.熟悉使用办公软件（包括excel/ppt/word等）；

4.有过招聘经验实习优先考虑；

工作时间：9：30-6：30 周末双休！

公司名称:成都杰微企业管理咨询有限公司 公司类型:民营公司 公司规模:少于50人 公司介绍:成都杰微企业管理咨询有限公司，是一家专业优质的人才猎头服务机构，致力于为企业提供管理咨询服务，包括人才猎头、RPO招聘、薪酬调研、背景调查、企业培训、专业测评、职业咨询等专业服务，帮助企业提高招聘领域的竞争力! 杰微咨询一直致力于电子半导体、互联网、金融、房地产等行业的人才猎头服务，希望用专注的精神和高效的猎头服务助力更多的企业走上国际的舞台，助力更多的人才实现自我价值！ 杰微咨询致力于和各类企业、个人建立起长期的战略合作关系。建立于互相信任的基础，杰微咨询希望通过我们的专业服务，使我们的客户和杰微咨询一起在市场竞争中保持优势。