营运管理储备干部（硕士）—大型上市零售企业

 

部门：西北大区总经办工作地：兰州人数：2   人

 

营运项目管理协调储备干部    1名需经济管理类/ MBA 硕士学位

采购品类研究储备干部   1名需经济管理类/ MBA 硕士学

 

（一）、岗位职责：

1.   在西北大区高管的亲自辅导下，学习公司运营知识和商品管理知识；

2.   协助西北大区高管或营运部进行门店项目的跟进、信息收集；

3.   协助西北大区高管进行采购品类及商品的品种及销售的研究、分析、

市场调研及信息收集；

4．协助西北大区高管日常的工作，编辑、书写相关的工作报告；

5、西北大区高管安排的其他工作。

 

（二）任职要求

专业不限，工商管理、经济管理类、市场类、连锁经营、企业管理等专业优先；

1-4 的往届高等院校毕业生，可马上开始全职工作的本年度应届生如优秀，也可考虑；

热爱且有志投身零售行业，愿意在零售业长期发展

热情自信，勤奋务实，积极进取，吃苦耐劳；

具有良好的心态及沟通能力；优秀的学习能力，创新思维

 

（三）公司福利

1、远高于本科生的有竞争力的薪酬，入职就享有（从培训期开始）；
2、完善的福利：带薪年假、五险、生日福利、店庆福利，13薪，节假日福利，免费午餐等；

3、拓展、技能大赛、年会等各项公司活动；

4、享有店庆福利或新开店年终奖金；

5、人性化的管理制度、宽松高效的工作氛围，安心的工作环境。

 

（四）职业发展规划：

提供良好的职业通道，广阔的发展空间；完善的培训及晋升机制。

 

我们华联的工作理念：一半成就价值，一半自我人生！人生不止眼前的苟且，还有诗和远方！：)

 

1、职业通道：大学生储备干部→业务部门主管→业务部门经理/职能部门经理→店长/区域职能

经理→区助/区总

2、发展方向：1、营运专业/技术方向； 2、管理方向

3、培养方式：管培生根据个人能力和潜力分为主管级、储备经理级，在不同阶段进行轮岗、

定岗培养，商业行业实战培训为主

4、定岗培训，享有行业内有零售黄埔军校之称的专业导师的亲自辅导

5、培养期：1年，快速成材的优秀者为半年（即半年就能晋升）

6、分不同阶段有针对性地培养：适应阶段、企业融合阶段、快速学习阶段、业务定岗培养及一对一辅导

 

 

联 系 电 话 ：严经理冯主管       0 9 3 1—7 8 24 8 2 5     18919159747

简 历 投递邮箱 ：lzhualian@

工作地址 ： 兰州市城关 区红星巷 1号

 

申请时，请在您的申请邮件的主题中标准您想申请的职位及“信息来源：财经学院校招”的字样，非常感谢！