[新疆]新疆登高见远教育咨询有限公司2018招聘

类别

职位

人数

学历

专业

招聘要求

工作地点

行政类

人事行政专员

1名

大专及以上

人力资源相关专业

窗体顶端

岗位描述：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；

组织开展招聘工作，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续，完成员工信息的统计与更新；

5、协同开展新员工入职培训，相关资料的提交以及培训效果的跟踪、反馈；

6、监督员工考勤、审核和办理请休假手续，负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；

8、协调完成公司行政及日常事务工作；建立标准化的日常行政管理流程；
9、负责办公用品、礼品、固定资产及低值易耗品的采购、记录、发放管理，确保流程优化、费用合理化。

10、上级交办的其他事务。

任职要求：

1、大专以上学历，人力资源相关专业，有工作经验者优先;

2、普通话标准，良好的语言表达及沟通能力，热爱教育事业；

3、形象气质俱佳，性格活泼，富有亲和力、爱心、责任心和敬业精神；

4、人力资源管理理论基础扎实，能熟练操作办公软件。

集团总部

前台兼出纳

4名

大专及以上

财务、人力资源相关专业

岗位描述：

1、前台接待：热情接待所有到访客户、学员家庭及其他人员；并做好前台电话接听和问题解答事项。
2、学员服务：完成对上课学员的签到检查工作，对缺勤学员情况进行了解，确保前台区域学员们的安全问题，做好学员档案管理。
3、财务：负责收取学费，开具发票；负责销售报表的更新复查工作，保管好现金和相关票据。
4、行政事项：完成校区相关物资的采购、物品维修和保管等事项。

5、人事事项：负责分校的员工招聘、入离职手续办理；内部员工档案的建立与管理；定期更新组织架构图、花名册等表格数据；负责办理社保、公积金相关业务，每月更新员工缴费明细表。
5、完成上级交给的其它事务性工作。

任职要求：

1、大专以上学历，财务、人力资源相关专业；有工作经验者优先;

1、普通话标准，良好的语言表达能力及沟通能力，热爱教育事业；

3、形象气质俱佳，性格活泼，富有亲和力、爱心、责任心和敬业精神；

4、有良好的职业操守，有较强的责任心和团队协助能力；

5、能熟练操作办公软件。

分校

市场类

市场专员/主管

2名

大专及以上

市场营销管理相关专业

职位描述：

1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、活动等方面的具体方向和实施方案；
2、组织和监督实施年度市场推广计划；
3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；
4、制定公司整体策略及危机的应对处理；
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；
6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；
7、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。

任职要求：

1、市场营销管理类或相关专业大专以上学历，热爱市场营销，有相关工作经验者优先考虑；

2、有产品营销策划经验，了解社群营运规则，熟悉各推广渠道及推广方法；
3、具有较强的沟通、协调能力，逻辑思维清楚，有较强的创意策划能力；
4、具备并行处理多项事务，执行力强，能快速发现问题并及时推动解决。

5、能熟练操作办公软件。

分校

网络推广专员

1名

大专及以上

编辑、出版、中文、计算机等相关专业

窗体顶端

职位描述：

1、网站运营、数据分析和反馈；

2、站内外资讯稿件撰写、发布；

3、各类活动公告撰写和发布；

4、线上线下专题、活动的策划、组织和执行；

5、微博、微信等新媒体平台的内容编辑，推广。

任职要求：

1、文笔通畅并熟练掌握编辑技能，可独立完成相关原创内容的撰写；
2、熟悉推广渠道，能为部门制定推广策划方案及执行。了解新媒体运作模式，熟悉微信公众平台，有微信公众平台运营经验；

3、能独立维护公司日常微信的运营，帮助公司在微信平台上取得良好效果
4、熟悉PPT、photoshop等办公软件相关技能，熟悉摄影器材和摄像工具。
5.可独立完成线下、线下活动的活动对接、策划及执行；
6.具有良好的沟通协调能力和执行能力。

总部

课程顾问

40名

大专及以上

专业不限

职位描述：

1、负责课程的推广及客户的开发与维护。

2、电话邀约客户、上门接待、咨询，促成签单，完成月度销售任务。

3、做好咨询登记表的记录，定期对客户进行回访，收集客户需求信息以及消费习惯等信息，分析客户需求与反馈，不断进行工作反思。

4、协助建立和维护客户服务管理系统和学院管理系统。

5、协助处理教学中的日常事务，协助其他部门完成教学中心组织的各种活动。

任职要求：

窗体顶端

窗体顶端

1、大专及以上学历，师范类院校毕业或有教育培训行业工作经历者优先；
2、一年以上销售及服务行业工作经验，较强的销售服务意识；
3、亲和力强，善于沟通，具有团队合作精神；
4、有韧性，能够承受高强度工作压力；
5、能熟练操作办公软件。

分校

教师类

小学/初中/高中各科教师

合计20名

本科及以上

对应科目相关专业

窗体顶端

窗体顶端

窗体顶端

岗位职责:
1．根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和课后跟踪服务；
2．与学生、家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导工作；
3．接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量；
4．积极参加教研活动，配合并完成上级布置的教研任务。

任职要求：

任职要求：

1、本科及以上学历，具有教师资格证、教育及相关专业，有经验者优先；  
2、了解所教科目，且对教材熟悉；热爱教育事业，工作积极主动，责任心强；对学生有爱心、耐心和责任心，能因材施教灵活教学，对考纲考点有一定了解；
3、普通话标准，具备良好的沟通技巧与表达能力；
4、可塑性强有创新思维和能力，喜欢挑战自我，追求卓越不凡；

5、能熟练操作办公软件。

分校

学管师

5名

专科及以上

专业不限

窗体顶端

岗位职责：

1、按照总部制定的分校区招生目标，完成或超额完成业绩目标；
2、负责学生、家长关于教育方面的咨询工作，并根据客户的需求提供个性化的辅导方案；
3、配合咨询主管做好招生、市场开发和外部市场竞争情况的信息收集、分析并提出解决方案。
4、做好现有学生的日常上课跟踪及回访跟进工作，异动处理：更换老师，停课激活、退费跟进等。
5、做好现有学生的续费和拓科，鼓励家长或学生介绍其他人报读。

任职要求：

1、大专及以上学历，教育及相关专业，热爱教育事业，对教育/教学有一定理解，有教育行业工作经验者优先；  

2、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；
3、具有良好的耐心，工作踏实，细致认真；
4、具有优良的职业操守，较强的敬业精神，有良好的合作意识；

5、能熟练操作办公软件。

分校