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[浙江]义乌市园林绿化管理局招聘雇员

(全职,发布于2018-06-07) 相关搜索
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义乌市园林绿化管理局公开招聘雇员公告
日期:2018-06-01 15:06 访问量:652 来源:义乌市人力资源和社会保障局

因工作需要,义乌市园林绿化管理局决定面向社会公开招聘部分雇员。根据《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》、《义乌市机关事业单位公开招聘雇员暂行办法》等规定,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及计划 

本次共计划招聘雇员4名。其中管理技术岗位3名,要求专业:园林、风景园林、景观设计、园艺、园林植物、植物病虫害、林学、工程管理等专业;办公辅助岗位1名,专业不限,要求具有一定文字功底,并熟练office等办公操作系统,有党建工作经验者优先。

二、报名条件 

1.义乌市户籍,全日制大专以上学历;

2. 遵纪守法,具有良好的品行;

3.具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力;

4. 年龄在40周岁以下(1978年6月1日以后出生)。

三、招聘程序 

(一)报名

1、报名采用现场报名方式;

2、报名时间地点:2018年6月4日—2018年6月15日(工作日), 义乌市园林绿化管理局302室;

3、报名时需带材料:本人身份证、户口簿(或户口迁移证)、学历证书及有关证明的原件和复印件(有工作单位的持单位同意报考证明),近期免冠1寸彩照2张。

4、联系电话:85565027。

报名人数不足招聘计划2倍的,将酌情核减或取消招聘计划。

(二)考试

考试分为笔试和面试两部分进行,满分各为100分。考试总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。

面试成绩低于合格分60分的,不予录用。

(三)体检

体检对象按总成绩从高分到低分按招聘计划数的1:1的比例确定人员(其中招聘计划1名的岗位,按1:2确定)

报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格的,均不予递补体检。

(四)考察

体检结束后,在体检合格人员中从高分到低分按照1:1的比例确定考察人员。

(五)公示

考察合格的确定为拟聘用人选,并在义乌市住房和城乡建设局网站(ww***.cn[点击查看])公示5天。

(六)录用

公示期满后,没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的,办理聘用手续。按照《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》等文件的规定实行合同制管理,不占用机关事业编制,劳动合同试用期为1个月,初次聘期为1年(含试用期)。工资待遇按《 义乌市机关事业单位雇员薪酬待遇实施暂行办法》执行。

(七)建立储备库

体检合格而未被聘用的人员列入雇员储备库。在下一次组织招聘前,缺额人员可从储备库中从高分到低分依次选补。

四、其他事项 

本次招聘过程中的相关信息指定在义乌市住房和城乡建设局网站(ww***.cn[点击查看])公布,请各位考生及时登录查询。

本公告未尽事宜,由义乌市园林绿化管理局负责解释。

义乌市园林绿化管理局

2018年6月1日