[上海]上海电气集团企业服务有限公司

一、基本需求：
2019届本科毕业生，表现优异者可留用；
良好的沟通技巧及应变能力、有较高的抗压能力和职业道德素质；
二、专业需求:
人力资源、工商管理、企业管理、政法、心理学等专业愿意从事人力资源工作的均可；
三、岗位职责：
负责招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
负责员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；
负责人员出国相关外事工作的综合管理；
熟练运用SAP系统进行人事数据的维护工作；
相关人力资源工作联络以及有关疑难的解答工作；
有意者可直接将个人简历和成绩单等资料发送至邮箱hrssc@