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1、底薪4000--7000,平均薪资8000 -- 16000, 10%-30%高提成点+奖金+绩效 +五险+福利(收入上不封顶)
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5、工作时间灵活:8.30-18.00,中午休息1.5小时,不做加班制度,享受法定节假日,并享有婚假,伤假,产假,看护假等。
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7、人性化办公、良好的工作环境,友好的工作氛围,广阔的晋升空间。
二、工作职责:
1、利用电话、上门拜访等多元化的方式挖掘潜在客户,促成业务合作;
2、根据客户的不同需求,有针对性的为客户设计及推销合适的产品和服务;
3、每月完成既定的销售指标;
4、协助经理完成销售部其他相关事宜。
三、岗位要求
1、18-30岁,勤奋好学,积极上进;
2、性格开朗,良好的自信心及明确的自我目标;
3 、有良好的语言表达能力 反应灵敏,逻辑思考或说话有条理;
4 、普通话标准 掌握一般电脑操作以及相关办公软件的操作;
5、有互联网业,培训业,保险业,房产中介等电话销售经验或咨询类客服经验可优先考虑。
四、晋升空间:
电话销售→大客户经理→高级客户经理→销售主管→销售经理 薪水逐级递增
客户经理级别(月均6000-8000)→销售主管(月均8000-12000)→销售经理(10000-20000)
主张内部良性竞争、培养内部优秀人才,绝不空降领导,接受公司内部转岗。
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我们不强调你的专业,也不需要看你的经验!
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价值决定价格,归根结底,你的“价格”由你自己做主。