[宁波]宁波新世达精密机械有限公司2018招聘

岗位要求：

1.性别不限，23-40岁左右，中专以上学历；2.工作认真负责，听从领导指派，吃苦耐劳；3.8小时/班，能适应倒班，做六休一，有相关工作者优先。

岗位职责：

1.负责生产产品出入的账务管理及统计，生产进销存软件核对工作，2.生产日常单据管理工作时刻监测产品出入及账面变动情况，完成具体指定的品质生产数据统计分析工作;3.编制并上报统计表建立和健全品质/生产统计台帐;4.协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据平台做好品质/生产统计资料的保密和归档工作

岗位要求：

1.熟练掌握出入库作业及库房管理的方法、规范及操作程序；2.具备一定的质量管理知识和财务知识；3.懂电脑操作，会使用ERP系统；4.需要2年以上相关工作经验，吃苦耐劳。

岗位职责：         

1.严格执行本岗位的工艺规程；2.严格执行生产现场管理的各项要求制度；3.遵守操作规程认真填写各项记录，做到安全文明生产。

岗位要求：

1.性别不限，23-40岁左右，大专及以上学历；2.工作极度认真、具有责任心，具有良好的沟通能力与协作精神；3.8小时/班，能适应倒班，做六休一，有相关工作经验，会独立编程者优先。

岗位要求：

1.男女不限，20-40岁左右，中专以上学历；2.会使用量具，简单看得懂图纸，服从领导派遣；3.有相关工作经验者优先，可以接收优秀的应届毕业生；4.8小时2班倒，做六休一或者12小时白晚班，做四休二。

岗位职责：

1.核算材料成本；2.负责材料的出入库；3.每月月底和仓库核对出入库账目；4.提供材料报表。

岗位要求：

1.20—45左右，本科及以上学历；2.有从事过会计，出纳等相关方面的工作经验，优秀的专科毕业生均可。

岗位职责：

1.销售订单的跟进处理；2.客户档案管理；3.客户接待与服务。

岗位要求：

1.有良好的沟通能力，应变能力；2.有良好的服务意识，需2年以上的销售跟单工作经验。工资待遇：面谈

岗位职责：

1.负责本公司的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作；2.认真学习和掌握先进的电力技术，熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容；3.严格遵守部颁电路技术规程与安全规程，保证安全供电，保证电气设备正常运转；4.经常深入现场，巡视检查电气设备状况及其安全防护；5.认真填写电气设备大、中修记录(检修项目、内容、部位、所换零部件、日期、工时、备件材料消耗等项)积累好原始资料；6.按试车要求参加所修设备的大、中修的验收工作；7.掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法并精心保管，节约使用备件、材料、油料。

岗位要求：

1.有电工相关工作经验；2.最好有电工证；3.合适的残疾工人优先。

岗位职责：

1.负责制定产品检验规范；2.负责原料和成品检验工作；3.提高全员质量意识，促进质量管理方法的应用和实施；4.负责计量和监测仪器的全面管理；5.对不合格品的判定、处置和分析，对纠正和预防措施的监督；6.参与对供方的评定和客户抱怨的处理工作；7.收集产品质量信息，进行数据统计和分析。

岗位要求：

1.男女不限，25-45左右，本科以上学历；2.有质量工程师经验2年以上，能够为总经理提供解决质量上的方案。