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福利待遇:
1、综合薪资6K-1.2W=无责底薪(3K-6K)+全勤奖+住房补贴+绩效奖金+个人提成(15%-30%)+工龄工资,无责底薪根据个人能力由公司定级3K起;
2、晋升空间:储备干部→销售精英→业务骨干→销售主管→销售总监;
3、每周休息一天半(周六下午到周日)、每天工作7.5小时。
上班时间:早上8:30-12:00,下午14:00-18:00;
4、五险,节假日福利,入职满一年有5天带薪年假、法定节假日带薪休假;
5、年度省内外各大景点旅游各一次;
6、每月一次的团建活动(烧烤、聚餐、K歌、抽奖等)。
岗位职责:
1、通过岗前培训(公司提供专业的岗前带薪培训),从基层岗位做起,进行业务锻炼,公司依据实际表现安排合适的岗位,并定向往销售管理层培养。
2、前期参与公司客户的开发,通过电话、微信、QQ等方式联系客户,查找意向客户,进行客户面谈,然后成交客户。
3、后期通过公司的考核,然后进行职位晋升,带领公司的销售团队。
4、根据制定的销售计划,分解任务指标,协助销售完成销售指标。
任职资格:
1、本科学历,22-28岁,口齿清晰,能够吃苦耐劳,专业为管理、财务、计算机,优先考虑;
2、对销售工作有较高的热情,想要成为公司的销售管理层,并且愿意向管理层方面努力进取;
3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力,敢于挑战自己;
4、欢迎优秀的应届毕业生和退伍军人。