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单位名称 | 深圳科亚医疗科技有限公司 | |||
主题 | 招聘知识产权主管 | 招聘截止日期 | 2018-12-31 | |
应聘网址 | 简历投递邮箱 | join@ | ||
宣讲会信息 | ||||
招聘说明: | ||||
深圳科亚医疗科技有限公司专注于人工智能技术在医疗领域的应用。公司借助领先的人工智能技术及医疗行业专业背景,通过深度学习、计算机视觉等方法为医生提供病人数据精准分析服务,致力于提高诊断精度,制定个体化治疗方案,提升医疗服务水平。其核心团队由20多位留美博士组成,在深度学习算法、医学影像分析算法、基因分析算法等方面拥有世界顶尖的技术,并有着成功转化为成熟产品的丰富经验,目前产品在国内外多家知名医院得到临床验证,拥有广阔的市场前景。2017年获得了深圳市海外高层次人才“孔雀计划”团队项目资助,多名博士获得深圳海外高层次人才项目的资助。 |
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附件 |
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备注 |
需求人数 | 1-5人(3) | 工作类型 | 全职 | 工作所在省份 | 北京市 | 工作所在市 | 市辖区 | ||||
职位类别1 | 法律专业人员 | 职位类别2 | 年薪(万元) | 面议 | |||||||
职位描述 | 薪酬范围:8k-15k 岗位职责: 1、负责专利相关文档的分类整理、录入、存档、监控专利流程; 2、负责专利数据库检索、国内外专利及相关技术文献调研; 3、协助研发人员进行技术挖掘、交底书撰写、涉外专利翻译等; 4、负责其他涉及知识产权的流程事务。 任职要求: 1、专业不限;???? 2、具备优秀行业分析能力和写作能力,有丰富的外文文献分析能力; 3、本科以上学历,应届毕业生; 4、具备良好英语写作和沟通能力(英语6级); 5、具备中英文专利文献检索分析能力。 | ||||||||||
职位要求: | |||||||||||
生源地要求 | 性别要求 | 外语语种要求 | 英语 | ||||||||
学历专业要求 |
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其他要求 |