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岗位职责:
1、办理员工入转调离等异动手续;
2、协助梳理并管理公司工商行政、人事档案;
3、协助部门内行政人事相关工作的处理;
4、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、工商管理、人力资源等相关专业,大三大四学生;
2、细心、动作迅速、积极主动、有保密意识,吃苦耐劳;
3、会熟练使用office 软件(word & Excel),有驾照会开车优先考虑;
4、实习期确保每周有3天工作时间,实习表现好将留用。