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中公教育陕西分公司2019年校园招聘 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2018-09-01 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
一、关于我们 中公创始人团队于1999年开始创业,2000年进入公务员考试培训行业,经过近20年的创业积累,快速带领公司成为国内领先的职业就业培训综合服务提供商,在全国31个省市、319个地市建立了近600家直营分部和学习中心,教育行业我们已深刻沉淀多年! 中公教育陕西分公司于2009年成立,经过10年的发展,现已在全陕西10个地市实现分部全覆盖,目前拥有40余家公职分部,考研项目也已陆续成立分部并不断扩展;在未来的发展中,优质人才仍是我们进步的一大重要需求! 公司核心业务是公务员招录考试培训、事业单位招录考试培训、教师招录考试培训等。随着核心业务竞争力的不断提升,公司的平台价值与综合运营能力不断提升并在业内处于领先地位,公司积极进入了财会类考试、考研和IT等多个职业就业培训新领域。 加入中公,给你不一样的职业发展新思路! 加入中公,让你的才华与情怀并肩齐飞! 来中公,告诉你——做教育,我们有多认真! 二、薪资 福利 发展 真“薪”可以—薪资构成(根据能力、专业、面试表现等因素定薪,上不封顶) 讲师薪资:讲师试用期起薪5000起;985/211/双一流专业背景优秀毕业生试用期月薪6000-8000元起; 储备干部薪资:(1)试用期薪资3500;转正5000起;(2)有一定工作经验、学生干部、在校学习成绩优异者起薪根据实际情况进行调整;若可适应全国范围调配,可冲击管理培训生岗位,薪资更优厚! 保障优势—基本福利 五险一金 带薪假期(年假、婚丧假、病假、产检假、产假、每天1小时哺乳假) 带薪培训(封闭式培训,提供食宿) 阳光互助基金 孝善金(孝顺父母,人人有份)等; 简单美好—氛围轻松 以为毕了业就要在职场尔虞我诈,小心翼翼吗?放心,中公不但能够给你校园里单纯美好的快乐工作体验,让你广交友,交好友;工作之余休闲活动也少不了,篮球赛,七夕会,冬至暖心,周五大讲堂....活动这么多,你不来中公体验一下吗? 随心所欲—地区福利 工作地点任你选,31家省级研究院遍布全国范围内,31个省的无缝衔接让你尽情领略各地风土人情,增长见识,拓宽视野! 长远发展—晋升通道 转正后每年有多次晋升评级机会,评级成功薪资进行相应调整,你的未来,努力就够得到; 展望未来—应届生菁英计划 应届毕业生作为专职教师签约起,即进入中公教育教师培养体系,该体系共分为五大级别:初级教师—中级教师—高级教师—特级教师—首席教师;每一位教师按相应等级获得不同薪酬福利及发展平台。试用期间带薪培训,提高专业技术能力;定期组织在职培训,不断提升专业素质。 三、讲师招聘岗位 教师招考(资格考试、入职考试)类培训讲师
公务员考试培训讲师
考研考试类培训讲师
外语类考试培训讲师
IT类培训讲师
职业资格类培训讲师
2 讲师岗位任职要求: 1.学历:本科及以上学历,硕士学历优先考虑; 2.经验:在校期间有一定授课经验;敢于公众演讲或有强烈的表达欲望; 3.能力:语言表达流畅,逻辑清晰,讲课条理分明,具备较强的学习能力和创新能力; 4.素养:勤奋努力有钻研精神,热爱教师职业,良好的道德修养,认同中公教育企业文化,善于与学生沟通; 5.精力:接受出差授课任务。 四、职能类招聘岗位
2 职能岗位任职要求: 1. 学历:本科及以上学历; 2. 能力:具备良好的沟通能力和语言表达能力,性格积极向上,团队合作意识强; 3. 素养:认同中公教育的企业文化,愿意为教育事业共同奋进。 五、简历投递方式 1、网上报名流程: 简历投递主题:应聘岗位 职位名称 姓名 学校 专业 意向工作地点 应聘渠道 (1)讲师岗位:将简历以附件形式发送至shanxizhaopin@ (2)职能类岗位:将简历以附件形式发送至zgjysa@ 2、线下报名流程: 在宣讲会/双选会现场投递简历,具体招聘会行程及时间安排请参考陕西中公教育招聘(sxzgjyzp)微信公众号。 3、联系方式: 陕西总部应聘咨询热线:029-87444212 陕西总部工作地点:西安市新城区东五路48号江西大厦
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