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1、拓展管培生（网规分析、拓展）

岗位说明：

网络分析：通过分析市场调研数据和行业信息，对商圈进行调查研究、新开店数据分析与回顾，建立商圈准入的标准，从数据分析中寻找机会进一步优化网络发展计划，确保拓展的有序和高效。

拓展：在公司业务发展战略布局和方向指引下，根据公司的选址开发标准，对市场进行考察、数据分析、评估开店的可行性，并通过多渠道的商务谈判，完成店铺的签约，促成新店开业，确保完成公司的开店目标。

目标专业：市场研究、社会经济学

2、市场与品牌管培生

岗位说明： 根据公司品牌发展策略，执行全年产品推广策略，收集市场信息，协助产品经理做好产品研发和产品推广。

目标专业：市场营销

3、商品运营管培生（商品、运营）

岗位说明：

商品： 协助参与新品的开发、引进、上架，完成商品的市场价格可行性分析、商品的销售、旧品的汰换；

结合公司战略和部门年度采购目标，进行采购任务的分解、采购策略的实施。

运营：销售及市场行销，执行及反馈市场拓展部的计划，调查评核竞争对手的销售及市场策略；执行货品管理及减少存货差距。

目标专业：市场营销、经济学、统计学、工商管理、计算机

4、电商管培生

岗位说明： 执行网络推广计划，不断提升网站功能；把握新零售和电商发展的市场趋势，运营公司电商平台，达成公司年度业务目标。

目标专业：电子商务、新闻学、广告学、统计学

5、品控与防损管培生（品控、防损）

岗位说明：

品控：协助组织OEM工厂质量保证水平专项提升培训；根据审核计划执行供应商现场审核以及飞行检查； 

根据品类OEM供应商主要问题点，参与推动OEM供应商质量绩效管理及供应商整体质量水平提升。

防损：负责公司防损制度的实施监督，实施符合公司规定的防损各项业务操作流程；分析门店的商品损耗情况，控制门店的商品损耗；负责顾客和员工的人身安全，负责门店的消防和财产安全，预防事故；负责门店异常费用和成本的调查，员工诚信以及供应商欺诈调查。

目标专业：农业与食品类、刑侦、审计类

6、物流管培生

岗位说明：根据业务要求，协助制订物流仓储、配送管理等规章制度、流程和作业指导书；对仓储物流日常管理；负责仓储运营整体运营关键指标；与第三方仓储物流供应方及本公司其他部门做好沟通、联络和协调工作。

目标专业：物流管理类

7、IT管培生

岗位说明：负责门店局域网的组建和维护;负责POS、PC、打印机、小票机等售票系统配套设备维护;负责IT问题需求的收集、整理，形成部门知识文档。

目标专业：计算机、软件

8、财务管培生

岗位说明：负责总部财务核算工作，审核、管理或开具会计凭证、各类票据等；编制财务报表，为公司决策提供及时有效的财务分析；辅导区域财务工作。

目标专业：会计、财务管理

9、战略与投资管培生

岗位说明：参与战略设计，规划前瞻，战略回顾，评估研判；战略解码，沟通实施，目标分解，建立目标体系；
内外调研，宏微分析，情报收集，输出洞见；战略协同，协调资源，经营分析，解决问题。

目标专业：工商管理、金融、市场、经济学

10、人力行政中心管培生

岗位说明：负责收集公司相关部门的员工需求，参与制定和实施企业人力资源与行政管理方案；推动企业价值观的传承和团队的文化建设，增强员工的归属感和团队的凝聚力。

目标专业：人力资源、工商管理、社会学