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[江苏省]中国建筑第二工程局有限公司上海分公司

(全职,发布于2018-09-12) 相关搜索
  • 工作地点:其它
  • 职位:造价工程师(江苏省)
  • 信息来源:前程无忧(51JOB)
说明:

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职能类别:大学/大专应届毕业生

岗位职责:
1、在授权范围内,代表项目经理部与业主相关部门进行合约商务协调联系工作,包括商务保函的办理、工程请款的准备等;与建设单位洽谈合同条款,签订施工合同,并了解执行情况; 
2、在授权范围内,负责工程保险合同的谈判、签订,以及相关索赔工作; 
3、在授权范围内,负责项目的分包方招标书的拟订、标底的制作、资格预审、投标报价分析、考察、评估、选定工作,负责拟定分包合同,参与分包合同谈判、及分包合同签订工作等;
4、负责分包工程量的审核、洽商变更与索赔的审定、工程款的批复或付款表格的拟订、工程款支付等,并参加对分包方的考核;
5、负责洽商变更的准备、索赔的提出、合同外款项的提出等必要的二次经营工作;
6、项目预算成本的编制、负责控制措施的制定与监督实施、进行成本核算等;
7、在授权范围内参加或负责对业主的结算及对分包的结算;
8、建立经济资料档案,健全各种台帐,做到登记及时、准确、全面。
任职资格:
1、建筑类相关专业毕业,大专及以上学历,持有造价员岗位证书优先;
2、有土建专职预算员岗位工作经验及现场施工经验;
3、具有一定的组织协调能力,认真勤奋,吃苦耐劳,适应项目现场生活;
4、熟悉国家和地方的计量定价标准,并能熟悉运用;
5、熟练操作office、CAD、广联达等办公和算量软件。


公司简要介绍:

公司名称:中国建筑第二工程局有限公司上海分公司 公司类型:国企 公司介绍:中建二局有限公司上海分公司组建于1999年,代表中建二局行使在上海及华东地区的生产经营权。2018年中国建筑位列全球五百强第23位,全球建筑业第一;中建二局上海分公司在中建总公司40余家区域公司中综合实力连续9年排名前三、连续数年产值与利润排名中建二局区域公司第一。       2017年,公司新签合同额323.48亿元,营业收入160.48亿元,利润总额8.02亿元,截至2018年7月底,公司总管控项目150余个,在册职工总数4500余人,员工平均年龄28岁,青年员工是公司的主要管理力量,35岁以下员工总数的79%。公司为青年人才提供“能者上、弱者下、劣者汰”的能力导向发展平台。 中建二局上海分公司先后优质高效承建了70个万达广场,参建多项综合性重点工程、大型住宅房产工程、文化旅游地产工程及多项国家及地方重点工程,作为上海分公司海外业务的起点,越南289项目,位于越南胡志明市西贡河畔,相当于上海陆家嘴商务圈,堪称越南地标性建筑。公司与万达、万科、恒大、华润、越秀、中粮、雅居乐、融创、碧桂园等十余家大业主建立战略合作关系。 所承建的环球金融中心工程获中国土木工程设立的最大奖项“詹天佑奖”,海宁体育馆、上海交大体育馆、南京上坊保障房获得国家建筑工程最高奖“鲁班奖”;大众仪征新建总装车间、富春江桐庐励骏酒店获 “中国钢结构金奖”;安徽华能巢湖电厂项目获“中国电力优质工程奖”。公司先后多次荣获全国创先争优先进基层党组织、全国文明单位、全国五一劳动奖状、全国工人先锋号、全国“安康杯”竞赛优胜企业、中央企业五四红旗团委、上海市文明单位、上海市五一劳动奖等多项荣誉,连续十次蝉联“上海市外地进沪建筑施工企业综合实力排名前三十强”。 根据公司“十三五”战略规划,公司在以房建为主营业务的同时,向“投资+基建”、“产城融合”业务方向转型,坚持规模快速增长,树立品牌形象,同时将融投资作为带动基础设施施工发展的主要方向,并积极贯彻执行股份公司、局走出去战略,拓展海外业务。 薪酬福利:项目免费提供食宿,缴纳上海社保、公积金及企业年金。 职业规划:计划毕业后三年发展成为项目中层管理人员,五年发展成为项目高管 培训体系:每年更新年度培训计划,2018年年度培训基金800万元